腾讯腾讯游戏-部门秘书-新星引力计划

1.支持部门经理工作，包括日程管理、差旅安排、会议组织和客户接待，协助上级做好部门管理及团队融合； 2.担任部门内各项行政人事工作接口人，包括人事、采购、考勤、资产、费用、合同管理等，统筹管理相关事务，优化工作流程等； 3.及时传达公司下发的相关规定，并协助执行； 4.协助制定部门管理体系并实施部门的管理规章制度及各项流程； 5.组织活动和文化落地，活跃部门组织氛围。

1. 支持上级工作，负责上级日程管理及差旅行程安排，协助上级做好部门管理及团队融合，参与上级及核心团队的支持工作； 2. 担任部门内各项行政人事工作接口人，负责统筹管理相关事务等； 3. 协助制定并实施部门的管理规章制度及各项流程，并进行流程优化； 4. 负责TME集团侧或业务线侧或公共支持线侧组织活动和文化落地，活跃部门组织氛围。

1、行政与项目支持 负责高级别来访接待、会议安排及现场协调，推动跨部门沟通协作，响应业务需求，统筹内外部合作项目全流程管理 2、内部运营 负责管理制度建设与流程优化，提升组织效率。协助风险防范与信息安全，确保合规稳健。基于数据分析持续优化费控管理 3、产品运营 负责内部刊物编辑、排版出品及寄送分发，建设内外部影响力。负责产品需求收集、归档、出入库管理，定期输出分析报告

1、会议支持：负责策划组织部门重大活动及业务所需的活动，包括但不限于管理研讨会、业务表彰会和部门团建等; 2、文化运营：部门文化宣传相关工作（订阅号运营等），收集、分析员工对文化建设的反馈，持续优化部门文化建设；策划、组织和执行各类部门文化活动，增强团队凝聚力与员工归属感； 3、行政支持：部门新人入职引导、会议室资源协调及工位资源协调规划等基础行政事项; 4、完成业务方交付的其他临时事项。