收钱吧招商经理(J10931)
任职要求
任职要求
1、大专及以上学历，熟练掌握Office等办办公软件
2、3年及以上渠道或代理商、服务商经营行业经验优先，对于平台型业务或本地生活业务有自己的认知
3、具备较强的…工作职责
核心职责 1、新服务商招募：根据区域情况，按公司标准招募优质服务商，可达成公司要求的新商引进指标，了解公司政策及区域行情的同时给予新商经营指导并盘活，确保市场占有率。 2、服务商日常运营：包括但不限于准入、激励、扶持、考核、清退等，保障服务商日常运营，推动达成业绩目标; 3、核心服务商诊断与赋能： 1）分析服务商市场增长数据、团队架构、人效等，根据业务发展规划，给予合理意见，组织并实施服务商团队技能培训和赋能，提升服务商团队作战力： 2）为服务商制定合理的提升方案，提供客户推广、签约与运营支持，帮助服务商的商户数与交易额提升优化： 4、持续研究行业经营策略，分析区域业绩指标，明确服务商能力现状，制定整体区域服商的提升方向并定期复盘，沉淀输出经营方法论； 5、推动公司战略及政策落地：充分了解区域内支付市场现状及友商动态，整合、协调内外部资源，形成特色的区域落地方案，达成业绩指标。
1.负责品类的招商工作和开发客户，及时洞察快消品类行业动态，制定招商计划及策略，建立招商品牌池，量化指标； 2.收集行业讯息，进行市场调研并及时反应市场信息； 3.开发拓展产业带及KA商家资源，打造以供应链管理为核心功能的产业带互联网合作模式，带动地方产业链销售升级及地标产品发展； 4.进行新商孵化运营，进行商家生态管理，实现入驻、运营、营销等招运一体化发展。
1.市场分析与策略制定： 定期进行市场调研，分析行业趋势，了解竞争对手动态。 根据市场分析结果，制定并实施有效的招商策略和计划。 2.客户开发与管理： 积极开发新客户，识别并挖掘潜在客户。 负责客户信息的收集，整理和分析，提供定制化解决方案。 3.招商执行与管理： 负责物流园区的招商工作，包括客户洽谈，合同签订等。 协调内部资源，确保招商项目的顺利推进。 跟踪客户入驻后的运营情况，提供必要的支持和服务。 4.项目推广与宣传： 制定并执行物流园区的市场推广计划，提高园区的知名度。 参与各类招商，洽谈会等活动，展示园区优势。 5.数据分析与报告： 定期编制招商报告，分析招商效果，提出改进建议。 跟踪招商进度，确保按计划完成招商目标。 6.完成领导交办的其他相关工作。
1、负责招商工作和供应商开发，完成每月公司下达的供应商开发任务; 2、根据公司的各品类产品规划要求，制定详细的开发计划并执行； 3、与商家进行合作洽谈与签约事宜，负责跟进商家前期入驻的各项工作，确保入驻工作顺利完成； 4、积极开展市场调查、商家分析工作并及时反馈市场信息，为上级及时提供有效的商业信息； 5、负责与商家、供应商保持后期良好的沟通和合作； 6、负责对招商数据进行统计和分析，出具招商统计报表和分析报告；
1.负责公司招商计划的制定、实施及目标达成； 2.独立开展项目调研、分析和评估，撰写调研报告并提出建议； 3.负责与客户进行沟通、协调、谈判及签约等工作； 4.协助上级领导完成招商部门其他相关工作。