滴滴营销增长专家工程师(J250530014)

部门负责滴滴站外广告投放业务和站内增长策略业务的建设。在投放业务上面向集团承接了网约车、顺风车，青桔，代驾等核心业务线，对接了市面上绝大部分主流媒体，承载了全公司最高的qps；在站内增长策略业务上面向算法，负责营销增长相关算法策略落地，对于业务效率持续优化至关重要。在业务场景逐渐深化和复杂化的过程中，系统并不断迎接很大的技术挑战，加入我们，实现个人和团队共同成长。 岗位职责： 1、负责广告业务系统后台研发工作，设计与实现高可用的广告投放系统，承载高并发、低延迟的广告投放架构需求，包括业务的架构设计、开发，控制复杂度，提升系统性能和研发效率; 2、持续重构和优化广告定向、召回、排序、竞价等关键策略和模块的工程实现，保障业务快速发展 3、有业务 sense，通过不断的技术研究和创新，与产品、运营一起快速迭代提升业务的核心数据。

1、参与搭建得物营销增长算法引擎； 2、结合算法与营销场景，构建智能化营销策略，并不断优化增长、留存及ROI； 3、理解常规的营销产品玩法，能使用体系化的营销分析框架，从数据中发现机制和算法的不足，并解决问题； 4、研究前沿算法技术，并工程化落地，应用于营销增长。

1.负责高德信息业务商家增长算法工作，基于数据与算法来提升商家拓展、运维效率，提升商家规模与经营效果； 2.负责商家供给算法体系设计与优化，构建供需分析模型与商家LTV预估算法，挖掘高价值商机，管理商机生命周期，驱动业务增长； 3.设计商机全链路智能分发系统，开发商机与作业人员匹配模型，构建商机推荐机制与作业中控算法，持续提升商机转化效率与人店匹配精准度； 3.打造智能化商家运维体系，研发留存意向模型与运维动作价值评估系统，建立广告/交易量价关系预测及因果推断流失归因算法，优化运维效率和商家留存； 4.深入分析行业特性和作业模式差异，抽象可复用的算法框架，协同产品、运营团队构建端到端解决方案，推动算法在作业人员招聘、绩效考核等跨部门场景落地。

1.负责高德信息业务商家增长算法工作，基于数据与算法来提升商家拓展、运维效率，提升商家规模与经营效果； 2.负责商家供给算法体系设计与优化，构建供需分析模型与商家LTV预估算法，挖掘高价值商机，管理商机生命周期，驱动业务增长； 3.设计商机全链路智能分发系统，开发商机与作业人员匹配模型，构建商机推荐机制与作业中控算法，持续提升商机转化效率与人店匹配精准度； 3.打造智能化商家运维体系，研发留存意向模型与运维动作价值评估系统，建立广告/交易量价关系预测及因果推断流失归因算法，优化运维效率和商家留存； 4.深入分析行业特性和作业模式差异，抽象可复用的算法框架，协同产品、运营团队构建端到端解决方案，推动算法在作业人员招聘、绩效考核等跨部门场景落地。