滴滴电单华东拓展负责人(J250711029)
任职要求
1. 学历与经验：本科及以上学历，5年以上商务拓展相关经验，其中2年以上共享出行、政府项目或相关领域工作经验，3年以上团队管理经验。 2. 核心能力：具备出色的商务谈判技巧与沟通能力，能有效说服合作伙伴达成合作；拥有敏锐的市场洞察力和分析能力，快速把握市场机遇与潜在风险；具备强大的资源整合与协调能力，推动内外部资源高效配合。 3. 素质要求：具备强烈的责任心和目标导向，面对复杂多变市场环境与业务挑战，有坚韧不拔的毅力和高效的问题解决能力；具备良好团队协作精神和组织管理能力，能带领团队实现业务目标；适应频繁出差与高强度工作节奏。
工作职责
1. 市场拓展战略规划：基于对电单车市场动态、行业趋势及目标区域特性的深度研究，制定长期拓展战略和年度执行计划，明确各阶段市场渗透目标与关键策略，如确定重点拓展城市、进入时机、投放规模规划等。 2. 渠道与合作伙伴开发：主动挖掘潜在的渠道合作伙伴，包括但不限于地方政府部门、物业、商业综合体、景区等，建立并维护良好合作关系；主导商务谈判，设计互利共赢合作模式，如联合运营、场地租赁、推广合作等，签订合作协议并确保落地实施。 3. 政府关系与政策对接：积极对接各地政府交通、城管、规划等相关部门，深入了解当地交通政策法规和城市发展规划，争取政策支持与合规运营许可；及时反馈行业诉求，推动有利于电单车业务发展的政策制定与完善，营造良好政策环境。 4. 跨部门协同推进：与产品研发、运营、市场、法务等内部团队紧密沟通协作，确保拓展计划与各部门工作协同一致；提供市场需求反馈，助力产品优化升级；协同运营团队制定运营策略，保障车辆投放、运维等工作顺利开展；配合法务团队确保合作合规性。 5. 数据分析与策略优化：建立完善市场拓展数据监测体系，定期分析拓展进度、合作效果、市场反馈等数据，形成深度分析报告；依据数据洞察及时调整拓展策略，优化合作模式与资源配置，提升拓展效率与投入产出比。
1、对大区中台输出的经营策略落地负责，牵引和监督过程，并赋能各城市运营目标达成； 2、为大区业务发展提供持续的策略输出，在业务在成本管控、效率提升、资产健康、客户和市场运营等方面提供支持； 3、带领中台团队优化各模块SOP并确保落地，跟进项目实施，提升策略输出有效性；
工作内容： 1. 新能源汽车整车及大小三电维修：根据维修手册的标准有效准确地进行车辆维修，并记录维修工单。 2. 对维修质量负责，并保证维修的一次性修复率。 3. 熟练掌握并使用新能源维修专用工具和诊断设备，包括各种软件、检测及拆装工具。 4. 进行设备检查、调整，如遇到问题/风险，需及时向技师主管/经理汇报。 5. 定期参加公司组织的各项培训，并通过等级认证。 6. 合理、高效地处理维修工作，同时处理好维修工作中的各项优先级，在预期时间内完成各项维修任务。 7. 负责车间5S的各项工作。 8. 严格遵守公司规则制度和操作流程，需要重点注意场内场外的安全驾驶问题。 9. 优先在上海入职，完成培训后，需根据业务发展需求，服从在华东区域的订单外出维修； 10. 根据业务发展需要，调整工作地址，并完成管理层指定的其他工作。
日常数据支持： 1、响应临时性数据需求，完成数据提取、清洗及可视化输出。 2、协助优化数据工具与看板，提升团队分析效率。 专项工作支持： 1、参与业务指标体系的搭建与迭代，维护标准化指标库。 2、支持TOP城市问题诊断及流转处理，协助完成问题解决，推动运营改善及工具优化。 3、支持专题分析项目（如城市体验内容反馈、体验治理等），输出结构化文档留存。
1.负责美团骑行在区域的业务开发和渠道合作商管理工作。 2.负责制定并执行区域内的渠道拓展计划，完成销售目标。 3.寻找并开发新的渠道合作伙伴，建立和维护良好的合作关系。 4.负责渠道合作协议的谈判、签订和执行，确保合作伙伴的合规运营。 5.分析市场需求和竞争对手情况，制定相应的市场推广策略。 6.监控和分析销售数据，及时调整销售计划和策略。 7.负责渠道合作商团队管理和培训，提升团队的工作效率和业绩水平。