滴滴增长营销经理(JR20260407008)
任职要求
1、本科及以上学历，市场营销、广告学、统计学或相关专业优先；硕士学位优先考虑；
2、8年以上数字营销及绩效营销工作经验，其中3年以上团队管理经验；
3、精通Google Ads（搜索、展示、视频）、Meta Ads（Facebook/Instagram）、TikTok广告等主流数字广告平台的使用与…工作职责
1、负责公司数字营销渠道的效果管理与优化，制定并执行全球范围内的付费广告媒体策略（包括Google Ads、Meta Ads、TikTok Ads等）； 2、管理效果营销产品和运营团队，推动团队成员能力提升与目标达成； 3、运用数据驱动的方法，持续分析、优化广告投放规模和ROI，实现用户获取成本（CAC）最低化及用户生命周期价值（LTV）最大化； 4 、与产品、运营、品牌及数据分析团队紧密合作，制定整体增长策略，确保营销活动切实支持公司业务目标； 5、负责数字营销平台建设，提升营销渠道的投放工作效率； 6、跟踪行业趋势与技术发展，持续引入创新工具和策略，保持竞争优势。
1. 部门规划与战略落地：制定渠道部年度/季度业务规划、渠道拓展目标及中长期发展战略，拆解目标并落地执行；定期复盘业务进展，动态优化规划与策略，确保渠道业务稳步扩张。 2. 渠道策略与体系搭建：结合巴西市场特性，设计多元化渠道合作模式（如区域代理、行业伙伴、分销合作等），搭建标准化渠道准入、考核、激励及退出体系，形成可复制的渠道运营模式。 3. 资源统筹与对接：统筹公司内部产品、培训、销售支持等资源，为渠道合作提供赋能支撑；对接海外总部及巴西本地优质资源，拓展战略级渠道合作伙伴，搭建高价值渠道资源网络。 4. 渠道团队管理与赋能：负责渠道团队（含渠道经理）的搭建、招聘及能力培养，建立完善的团队考核与激励机制；主导团队日常管理与业务指导，提升团队渠道拓展及运营能力。 5. 跨部门协同与风险管控：联动直营部、销售支持部、培训部等部门，建立高效协同机制，保障渠道业务与直营业务互补发展；建立渠道业务风险管控体系，规范合作流程，规避合规及合作风险。
-负责百度主端在效广渠道：厂商商店(OVHM）或信息流渠道（巨量引擎、广点通等）的运营工作并对最终结果负责，实现下载量、激活量、活跃度、留存和ROI的目标 -负责渠道的投放运营支持，包括投放产品能力建设、扶持策略沟通、流量异动排查、反作弊等 -能够协同内部团队，协调配置资源，根据不同app的属性制订运营推广方案，实现效率优化 -分析和评估媒体投放效果，研究市场趋势和竞争对手动态，制定相关媒体增长计划 -负责收集竞品信息，并且通过对竞品的监控获得的信息，来调整推广方案
1、策划高传播度线上线下联动营销事件（话题营销/热点借势/跨界合作），快速提升品牌影响力与用户规模；建立事件营销效果评估模型，监控曝光量、参与率、获客成本（CAC）、ROI等核心指标，持续优化策略； 2、通过事件营销串联付费投放（信息流/搜索广告）、裂变活动、异业合作，设计从流量获取到用户付费转化的完整增长链路； 3、基于LTV/CAC/ROI等数据模型，制定投放策略与预算分配方案，降低获客成本的同时提升用户活跃度； 4、监测教育行业增长趋势，挖掘短视频/直播/私域等新兴流量场景，设计结合AI教育工具特性的用户裂变玩法。
1、负责欧洲电商新开国的B端商家达人增长工作，以投放为核心手段，制定海外电商多渠道增长营销获客策略，为商家达人入驻量级及LTGMV负责； 2、根据业务定位、目标用户特征并结合渠道特点，制定合理的渠道投放、用户定向及创意策略，监控分析投放效果，交付符合预期的业务结果； 3、和商家/达人业务团队紧密配合，通过算法迭代、产品链路提效、全生命周期GMV监控等方式，优化广告转化率； 4、协同广告产品、数据相关团队，推动并迭代投放基建，深入优化提升广告效果。