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地平线传感器采购实习生

实习兼职供应链序列地点:北京状态:招聘

任职要求


1、本科及以上学历在校生,供应链&物流管理、国际贸易、工商管理等专业优先;
2、踏实工作、积极上进、细心、有责任感、抗压;
3、具备强烈的责任心、服务意识和…
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工作职责


1、协助完成商务谈判;
2、支持价格及数据核对工作;
3、协助完成商务流程的推进(如合同签订、验收及付款);
4、完成采购相关资料的整理工作;
5、完成领导安排的其他工作。
包括英文材料
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相关职位

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实习供应链序列

1、协助完成商务谈判; 2、支持价格及数据核对工作; 3、协助完成商务流程的推进(如合同签订、验收及付款); 4、完成采购相关资料的整理工作; 5、完成领导安排的其他工作。

更新于 2025-09-01北京
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实习

岗位描述: 我们正在寻找一位专业的机器人电子电器工程师,负责机器人产品的电子电器件选型、线束系统设计和硬件维护工作。该岗位需要候选人具备扎实的电子电气专业知识和丰富的工程实践经验,能够为机器人系统提供可靠的电气解决方案。 1. 电子器件方案设计:根据产品需求制定电子电器件技术方案,建立器件选型规范和技术标准 2. 电器件选型:根据需求选型开关、LED、充电器、连接器、音频模块、标准线缆等各类电子电器件,收集并汇总电子电器件手册和采购渠道等。 3. 电器件交付:负责各种电子电器下单采购、预算申请、发票收集、采购申请和付款申请等,确保电器件按期交付。 4. 线束设计:负责整机线束设计,针对现有的线束问题制定优化方案和计划,选型适配机器人的线材和连接器,提高线束系统稳定性;开发线束验收平台,高效验收并提高品质保障;指导线束CAD工程师完成整机3D数模设计,输出线束生产图纸。 5. 线束交付和验收:对接线束供应商完成下单、图纸核对、生产跟进和交付验收,确保线束按期交付。 6. 硬件维护:响应硬件板、传感器、线束和其他电子电器件的故障问题,收集故障信息并上报,同时负责整机电子电器检修工作,保障整机的硬件系统正常工作。

更新于 2025-07-07深圳
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社招3年以上供应链序列

1.带领传感器采购团队,主导车载传感器(含摄像头、激光雷达、毫米波雷达、超声波雷达、Sensor、Lens 等)及地图相关产品的采购全流程管理,以量产交付为核心目标,制定采购计划,确保供应链稳定,满足公司生产进度需求,有效应对交付过程中的各类风险,如供应商产能不足、物流延迟等问题,并制定应急预案。 2.与供应商建立紧密的沟通机制,定期跟进订单生产进度、物流状态,及时协调解决交付过程中的异常情况,保障产品按时、按质、按量交付到厂。 3.参与制定公司车载传感器及地图领域的采购战略,结合市场趋势、行业动态及公司业务发展规划,优化采购策略,降低采购成本,提升采购效率和供应链竞争力。 4.负责车载传感器及地图相关供应商的开发、评估与管理,开展 Sourcing 工作,挖掘优质潜在供应商,建立并完善供应商资源库,对供应商进行分级分类管理,定期开展供应商绩效评估,推动供应商持续改进。 5.主导采购谈判工作,包括价格、付款条件、交货周期、质量保证等条款的谈判,争取最有利的采购条件,签订采购合同,并监督合同的履行情况。 6.负责车载传感器及地图采购成本的控制与分析,通过市场调研、成本分析等手段,降低采购成本,提高公司产品的成本优势。 7.协同质量部门,参与车载传感器及地图产品的质量检验标准制定,对采购产品的质量进行跟踪管理,处理质量异常问题,确保采购产品质量符合公司要求。

更新于 2025-11-04北京
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社招8年以上采购

1.负责智能汽车相关零部件的采购管理工作,包括传感器、芯片、域控制器、线束等核心部件,依业务需求、产品规划和行业情况,负责制定智能硬件产品的机构全品类采购策略,搭建有竞争力的供应商库,建立和完善采购管理体系,制定采购策略和流程,确保采购活动的规范性和高效性 2.开发和维护供应商资源,特别是智能驾驶领域的核心供应商,建立长期稳定的合作关系 3.主导采购谈判,争取最优的价格、交付条件和付款条款,有效控制采购成本 4.负责项目开发初期介入,参与方案评估和技术选型 5.负责制定供应商引入计划,组织供应商引入工作,与研发、生产、质量等部门紧密协作,参与新产品开发早期供应商选择和评估 6.分析市场行情和技术趋势,为公司采购决策提供专业建议,关注行业动态,组织内外部学习交流,持续更新行业分析报告 7.负责供应商商务谈判,签署商务协议 8.支持产品全生命周期的供应商管理工作,保障供应商在产品成本、供应、质量管理的配合度,负责根据项目需求进行产能规划,保证产能供应安全有效,监控供应商交付质量和进度,协调解决供应商问题,确保物料及时供应 9.可独自进行正向成本分析,建立或优化成本模型和成本基线,制定并落实降本计划,保障项目目标成本达成; 10.建立供应商评价体系,定期对供应商进行绩效评估和管理 11.作为团队主管和业务专家给团队指导,提升团队采购能力,开发基础和中级课程,给新进员工或是年轻员工进行专业化指导和培养,形成团队人才梯队。

更新于 2026-01-29