TCL零售运营主管
社招全职3年以上营销类地点：武汉状态：招聘
任职要求
1、统招本科及以上学历，3 年以上零售行业经验（家电/3C 等），有 0-1 区域开拓经历者加分；
2、有清晰的销售目标拆解能力，熟悉零售终端运营逻辑，能快速…登录查看完整任职要求
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工作职责
1、市场策略与执行：负责区域市场终端零售管理、竞品调研、产品推广、促销活动的策划与执行，制定并落地季度/年 度推广计划，提出差异化竞争方案，达成销售目标； 2、渠道开发与管理：开拓并维护区域内核心渠道客户（经销商、KA 卖场等），完成客户分级管理及合作谈判，定期开 展产品培训、销售话术指导及动销问题解决，监控渠道库存与价格体系，预防窜货及恶性竞争； 3、团队协同与经验沉淀：负责所在区域的地推并培训，优化拜访话术及陈列标准，提炼区域成功案例，输出可复制的运 营模板（活动方案、培训课件等），推动跨区域复制。
包括英文材料
学历+
相关职位
社招市场营销类
1、零售指标制定：根据亚太营销本部收入BP，负责拆解业务单元SO目标，包含但不限于人效目标、结构产品零售目标等，过程检查纠偏，形成零售管理闭环，确保年度目标达成； 2、洞察行业动态：负责零售外部市场洞察：利用第三方行业数据评估区域市场份额、容量与潜力，识别增长机会；对比外部与内部执行数据，校验策略效果并提出优化方案，确保目标达成 3、系统数字化管理：负责亚太营销本部零售系统的日常运营和管理，制定并完善不同岗位系统作业标准SOP，推动系统功能迭代，适应业务需求，不断提升销售数据的及时性于准确性，为零售策略执行提供数据支持 4、数据分析与报告：利用Excel/BI等数据分析工具，深入挖掘销售指标偏差原因，及时提交周度/月度/季度/年度运营报告，提出可执行的优化建议
更新于 2026-04-03深圳
社招2年以上食杂零售
1.负责仓内履约和质量稳定，确保物流运作顺畅。 2.负责监督物流流程，及时发现问题并解决。 3.负责对物流数据进行分析，提出改进意见。 4.协助上级领导完成其他相关工作。
更新于 2025-06-22惠州
社招3年以上食杂零售
1.负责物流配送中心的分拣工作，确保货物按时准确送达客户。 2.负责调度配送车辆，合理安排配送路线，提高配送效率。 3.管理团队成员，指导他们完成日常工作，确保团队目标的达成。 4.负责处理客户投诉及异常情况，及时解决问题，保持客户满意度。
更新于 2025-06-22东莞
社招3年以上食杂零售
1.负责运营主管团队的日常管理和指导，确保物流/运输配送工作的顺利进行。 2.负责拣配工作的安排和监督，保证订单准确无误地完成。 3.负责运营数据的统计和分析，及时调整工作策略，提高工作效率。 4.负责处理运营中出现的问题和突发情况，及时解决并上报领导。
更新于 2025-06-22珠海