小红书差旅运营专家
任职要求
1、至少5年的行政管理和差旅运营管理经验，有互联网行业背景者优先； 2、熟悉差旅管理流程，具备丰富的供应商管理经验和TMC（Travel Management Company）合作经验…
工作职责
1、负责公司行政差旅的整体规划和实施，确保差旅政策的有效执行； 2、定期评估和审核差旅费用，提出成本控制和优化建议； 3、协调内部各部门的需求，提供高效的差旅支持和服务； 5、分析差旅数据，定期生成差旅报告，为管理层提供决策支持； 6、参与差旅系统、产品的建设和优化，提高差旅管理的用户体验和数字化水平； 7、处理突发差旅事件，确保员工在差旅过程中遇到的问题得到及时解决。
1. 负责与TMC差旅服务商对接和落地项目，从零开始搭建面向跨境商户的 TMC 差旅服务项目； 2. 协调内部相关职能部门，包括产品、技术、法务、风控等，推动需求落地，确保产品和服务顺利上线； 3. 产品上线后，联合内部现有运营相关部门，制定并执行内部营销计划，通过不同的渠道有效推广和转化现有跨境卖家使用 TMC 差旅服务； 4. 持续跟踪项目运营状况，收集和分析用户行为数据，优化转化路径，提升用户转化率和活跃度； 5. 对项目的运营效果负责，包括用户转化率、服务使用率等关键指标，并定期分析总结，推动业务目标达成； 6. 日常沟通协调 TMC 团队、平台内部各部门及相关合作方，解决项目推进中的各类问题，确保资源高效协同； 7. 关注行业发展及竞品动态，为业务创新和优化提供支持。
1、负责大区内，内容运营策略的制定，监控和执行推动。实现策略对业绩交付的长效提升； 2、承担所属城市内的达人生态提升与内容运营的工作，熟悉内容流量的核心玩法和创新突破；兼具直播，短视频运营和商达撮合能力； 3、基于行业宏观信息，品牌在生活服务领域的实践经营数据，沉淀直播，短视频运营方法论，寻找业绩复制性。
1、以补贴和流量为抓手，通过营销工具和场域建设，服务外卖用户增长、转化和留存，为补贴规模、效率负责 2、洞见用户需求，构建用户分层模型，制定差异化补贴方案，实现用户全生命周期价值最大化 3、策划创新玩法，联动产品和供给团队，提升营销工具的吸引力和使用效率
1、以补贴和流量为抓手，通过营销工具和场域建设，服务外卖用户增长、转化和留存，为补贴规模、效率负责 2、洞见用户需求，构建用户分层模型，制定差异化补贴方案，实现用户全生命周期价值最大化 3、策划创新玩法，联动产品和供给团队，提升营销工具的吸引力和使用效率