小红书蒲公英运营-策略&商务
任职要求
1. 熟悉广告业务逻辑，有3年以上行业运营、行业策划、客户运营、产品运营工作经验更佳； 2. 具备优秀的kol和内容sense，数据敏感，有较强的打法和案例的包装总结能力； 3. 优秀的沟通协调能力，能够跨部门协作，推动项目落地； 4. 自驱力强，有较强的责任心和抗压能力，能够在快节奏的环境中高效工作。
工作职责
1. 对小红书各行业的蒲公英收入负责，与商业化各行业侧握手形成协同机制，推动蒲公英生态发展； 2. 产出不同行业的KOL内容供给解决方案，梳理各赛道内容趋势策略、蒲公英案例标杆，对内赋能、对客培训、对外宣发并推动规模化形成影响力； 3.握手蒲公英广告产品，结合赛道各类型商家的特点推动蒲公英广告产品新功能的Pilot和GTM，结合需求反向做行业化产品提需。
1. 对小红书各行业的蒲公英收入负责，与商业化各行业侧握手形成协同机制，推动蒲公英生态发展； 2. 产出不同行业的KOL内容供给解决方案，梳理各赛道内容趋势策略、蒲公英案例标杆，对内赋能、对客培训、对外宣发并推动规模化形成影响力； 3.握手蒲公英广告产品，结合赛道各类型商家的特点推动蒲公英广告产品新功能的Pilot和GTM，结合需求反向做行业化产品提需。
1、基于区域社交媒体整体运营策略及多维度数据目标，制定官方账号运营计划及看板； 2、根据区域阶段性项目计划，制定社交媒体相关内容并内容产出，确保账号后期互动运营质量； 3、沟通第三方供应商完成内容制作，确保符合VIS的出稿质量与与时间效率； 4、基于营销节日节点，打造多平台的官方社交媒体账号矩阵项目，完成相关数据指标； 5、完成区域内跨部门及外部KOC/达人等多种资源的沟通，推动相关项目合作落地。
岗位职责： 1、负责蒲公英渠道的代理商管理工作，同时推动蒲公英代理商业务转型成整合型内容营销代理商，使其具备小红书科学种草服务能力； 2、TOP-Down视角的业务推动，和经营者讨论业务规划/利润/投入；和运营者讨论业务方向/能力长板和做功点；和执行者对齐业务动作 3、承接业务指标：代理商年框谈判&追踪达成，季度任务达成推动，直渠共建到大客等手段，推动完成季度收入目标（含蒲公英/硬广） 4、项目落地追踪，公司新产品形态的推进售卖或应用；
1、创作者供给策略制定：负责小红书平台优质创作者的供给策略制定，建立蒲公英的优质创作者画像，及成长路径，加速平台创作者变现 2、创作者运营：设计并执行创作者从机构签约，孵化成长，到商业变现的经营路径，结合平台调性及行业趋势，为创作者提供内容方向指导、及蒲公英成长及激励项目匹配 3、创作者变现项目执行：对接蒲公英业务端，为优质创作者匹配变现机会，推动创作者成长及变现激励计划落地 4、行业洞察与标杆打造：挖掘并包装高潜力创作者案例，形成可复制的孵化方法论，提升平台对优质创作者的吸引力。持续监测行业创作者生态变化，定期输出供给端趋势分析及策略建议