小红书直播机构运营
任职要求
1、3年及以上娱乐/电商/生服/短视频/综艺内容行业从业经历，有引入-孵化-协调资源推大项…
工作职责
1、负责拓展并引入优质直播机构、公会及主播资源，建立长期合作关系； 2、与直播机构洽谈合作条款，包括分成比例、资源支持、流量扶持等； 3、协调内部资源，为合作机构提供流量、活动、培训等支持，帮助机构提升业绩； 4、跟踪行业动态，了解竞争对手的机构政策和市场趋势，为平台政策制定提供参考。
1、负责抖音直播机构引入和日常对接运营工作； 2、对直播机构的数据进行分析，分析运营效果，通过与机构保持良好的沟通，为机构在抖音上的经营发展提供合理的解决方案； 3、负责直播机构的成长与管理，根据机构的实际运营情况，抽象直播机构的成长路径形成方法论，推动不同类型机构在抖音生态持续健康发展； 4、对直播机构的增长负责，根据业务需要执行机构运营的管理计划、制定和实施机构的考评规则和激励政策，并能与抖音直播各团队沟通协调合作，共同推动直播机构的发展。
1、负责抖音直播机构引入和日常对接运营工作； 2、对直播机构的数据进行分析，分析运营效果，通过与机构保持良好的沟通，为机构在抖音上的经营发展提供合理的解决方案； 3、负责直播机构的成长与管理，根据机构的实际运营情况，抽象直播机构的成长路径形成方法论，推动不同类型机构在抖音生态持续健康发展； 4、对直播机构的增长负责，根据业务需要执行机构运营的管理计划、制定和实施机构的考评规则和激励政策，并能与抖音直播各团队沟通协调合作，共同推动直播机构的发展。
1、负责抖音直播机构引入和日常对接运营工作； 2、对直播机构的数据进行分析，分析运营效果，通过与机构保持良好的沟通，为机构在抖音上的经营发展提供合理的解决方案； 3、负责直播机构的成长与管理，根据机构的实际运营情况，抽象直播机构的成长路径形成方法论，推动不同类型机构在抖音生态持续健康发展； 4、对直播机构的增长负责，根据业务需要执行机构运营的管理计划、制定和实施机构的考评规则和激励政策，并能与抖音直播各团队沟通协调合作，共同推动直播机构的发展。
1、负责抖音直播机构的招募，管理等运营工作； 2、负责抖音直播机构旗下主播的培育及管理工作，推动主播的在生态里面的健康发展； 3、负责对抖音直播的机构进行精细化运营，根据业务需要执行机构运营的管理计划、制定和实施机构的考评规则和激励政策等，对直播机构的进行分析，为直播机构在抖音平台的健康发展负责； 4、收集和处理直播机构的需求，并能根据具体情况调整运营策略或提出产品优化建议； 5、负责策划并组织直播机构的培训、沙龙等特色活动，提升机构自运营能力，优化直播机构的供给质量。