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富途海外用户增长运营(JP)

社招全职5年以上市场类地点:深圳状态:招聘

任职要求


1、英语或者日语能作为工作语言
2、本科及以上学历,5年及以上用户增长工作经验,过往有金融、证券投资行业工作经验优先,个人有股票投资经验优先
3、具备独立操盘项目经验,逻辑清晰,熟悉市场营销理论与方法,对用户增长、用户分层有清晰的方法和思路,有互联网商业化产品、策略运营、用户增长等从业背景者优先
4、对数据敏感,熟练掌握数据建模及分析技能,能利用归因分析等方法挖掘存在的问题,并提出有效的解决方案
5、具有良好的沟通、谈判能力,跨部门共建能力,富有激情、创造性和责任心。

工作职责


1、深入了解富途产品能力和主流竞品获客模式等,持续迭代海外用户增长策略方案,综合运用各类手段达成增长目标
2、熟悉海外市场的主流渠道转化逻辑,协同前端获客团队共同完成渠道增长方案的设计和落地
3、负责渠道流量转化承接,结合渠道用户画像,通过数据分析提供优化策略,挖掘业务增长机会点,提升新客流量整体转化率。
包括英文材料
学历+
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校招J1035

1、参与快手海外产品用户增长渠道运营,整合内外部资源,结合渠道、产研、运营团队,将策略执行落地,提升用户增长效率; 2、分析渠道效果表现,根据业务目标调整渠道引入策略、定价策略、人货场策略、创意策略等,并通过A/B测试验证和衡量策略的增量价值,推动业务增长; 3、对数据敏感,擅于通过数据分析来洞察渠道效果表现并推动决策。

更新于 2025-07-30
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社招3年以上市场类

1、负责私人财富业务客户增长运营,主要通过分客群的线上营销活动、权益运营和线下圈层活动运营等方式提升业务规模 2、参与制定客户增长运营策略,包括客户分层、活动方案撰写、资源协调、落地执行及效果复盘分析 3、有效推动跨部门协作,包含产研、设计、市场品牌和客户经理团队等 4、监控和分析客户增长策略效果,包含定期活动数据复盘以及业务数据洞察,输出有效改进策略。

更新于 2025-08-07
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社招5年以上食杂零售

1.结合用户生命周期,进行分层运营,发掘不同用户的做功点,制定差异化补贴、触达等策略,达成实付交易额增长,补贴效率优化的业务目标; 2.结合数据分析,洞察用户需求和行为,挖掘和提炼不同用户的决策逻辑、购物场景,从供给、需求、体验各要素做功,提升用户黏性和价值; 3.对接商分、产研等团队,协调各方资源,推动运营策略落地; 4.关注竞争对手、行业重要玩家的关键策略,通过市场调研、数据分析等方式,洞察业务增长点。

更新于 2025-03-27
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社招3年以上产品类

1、深入了解金融科技获客模式,持续迭代海外用户增长策略方案,综合运用各类手段达成增长目标 2、熟悉互联网运营、裂变增长玩法、拉新策略等,了解海外市场的主流渠道转化逻辑,协同前端获客团队共同完成渠道增长方案的设计和落地 3、为渠道流量转化负责,结合渠道用户画像,通过数据分析提供优化策略,挖掘业务增长机会点,提升新客流量整体转化率。

更新于 2025-08-11