网易游戏测试工程师（漫威争锋）
任职要求
1. 本科及以上学历，2年及以上游戏测试经验；有经历过完整大型游戏项目研发上线者优先。 2. 熟悉游戏开发及测试流程，对质量体系、流程、测试风险把控有很好的理解和应用，能针对问题给出解决方案以及推动解决。 3. 较强的沟通协作能力。能够指导他人一起完成任务，有一定组织协调能力…
工作职责
1. 对产品需求进行分析、评审，提前规避有问题需求，设计测试点、测试用例，制定详细的测试计划和测试方案并组织执行测试。 2. 负责游戏核心功能模块的测试工作，推进测试中的问题解决，及时汇报和反馈进度风险。 3. 使用和维护各种测试工具和测试框架，提高测试效率和测试覆盖率，推进流程优化来提升工作效率。 4. 善于总结，能够及时沉淀自己的工作并输出文档，主动与他人进行知识经验分享。 5. 对游戏可玩性关注，提出有效游戏玩法建议，帮助产品提升游戏品质和用户体验。
一、 1、参与产品需求拆解、评审会审，提前识别需求漏洞与逻辑风险，梳理测试要点，输出完整测试用例、测试计划与执行方案，落地全流程测试执行工作。 2、负责项目日常统筹管理与全维度功能测试，跟进版本迭代、问题闭环与上线验收，同步同步项目进度、暴露项目风险，保障版本交付质量。 3、主导游戏核心业务模块测试，跟踪线上及测试环境缺陷生命周期，推动研发侧高效定位、修复验证问题，把控版本上线质量关卡。 4、运维并迭代现有测试工具、自动化测试脚本与测试框架，优化测试执行链路，提升测试覆盖率与整体测试效率；牵头测试流程梳理与优化落地。 5、牵头团队氛围与能力建设工作，以改变团队精神面貌、沉淀团队技术与项目经验、驱动团队成员主动提升个人专业能力与整体工作效率为核心目标，搭建小组成长体系。 6、定期复盘项目测试全流程，梳理管线测试痛点、流程短板与质量隐患，输出复盘文档与优化方案，持续迭代管线测试规范与质量管理体系。 7、做好项目经验沉淀，输出测试规范、踩坑手册、流程文档等资产，组织组内技术分享、案例复盘，完成知识复用与经验传递。 二、
1、负责游戏产品测试，把控测试进度与风险，保障版本稳定顺利上线。 2、持续优化测试流程与方案，提升测试效率与交付质量； 3、运用AI能力提升测试质量与效率； 4、落实问题复盘，输出改进方案，推动团队能力与整体测试质量迭代提升； 5、对游戏业务进行专业测评和分析，提高游戏的用户体验。
1、根据游戏功能设计文档编写测试用例； 2、根据测试用例对游戏产品进行全面测试，撰写测试报告，提交测试结果，并对测试结果进行分析； 3、负责核心战斗/关卡等玩法的测试设计与执行工作，有一定见解，对战斗关卡难度、平衡提出建议； 4、管理游戏缺陷，推动游戏缺陷的解决。
1. 根据游戏功能设计文档编写测试用例。 2. 根据测试用例对游戏产品进行全面测试，撰写测试报告，提交测试结果，并对测试结果进行分析。 3. 对游戏产品质量进行实时监控。 4. 管理游戏缺陷，推动游戏缺陷的解决。