logo of cainiao

菜鸟菜鸟-自动驾驶商业拓展-无人车

社招全职3年以上销售类-直销地点:杭州状态:招聘

任职要求


1.本科学历及以上,8年以上ToB销售管理经验、区域操盘经验,物流行业优先;
2.深度理解物流行业运作模式,具备销售业绩管理经验、销售目标拆解及过程管控方法论;
3.了解政府事务相关流程(如路权获取、地方标准制定)并熟悉G端决策流程,应对突发舆情(如交通突发事件公关)或政策变动时的快速响应机制;
4…
登录查看完整任职要求
微信扫码,1秒登录

工作职责


1. 区域业绩管理:统筹销售、路权获取及政策落地,客户体验,动态调整区域拓展优先级及商业模式。对区域营收、市场占有率及客户满意度负责;
2. 渠道体系与城市合伙人运营:搭建“销售+运营”一体化渠道网络,赋能代理商具备车辆运营、运维、客户服务能力;开拓代理渠道,设计城市合伙人分级成长体系,绑定长期利益;
3. 政府事务与路权突破:区域路权攻坚, 主导与地方交通、工信等部门的政策沟通,推动测试牌照、运营许可获取; 统筹区域舆情监控,舆情风险管理,建立正面品牌形象;
4. 客户全生命周期运营: 建立与优化高效高质量的无人车部署运营、运维流程,推动产品工具迭代,提升客户体验;
包括英文材料
学历+
自动驾驶+
相关职位

logo of momenta
社招5年以上

作为无人物流车商业化落地的策略大脑,负责构建基于数据的规模化运营体系。通过运筹优化、网络规划与定价策略,平衡用户体验与单车经济模型(ROI),推动L4级无人配送从“试点测试”走向“规模化常态运营”。 【核心职责】 1. 网络规划与运力策略 -区域分级与拓展:负责城市物理空间的网格化建模,基于订单密度、交通复杂度、政策开放度等多维数据,建立高、中、低价值区域的划分标准,制定分阶段的车辆投放与退出策略。 -人机协同调度:设计并持续优化“人+无人车”混合运力的调度逻辑,针对不同场景输出最优的人机配比方案,在保障履约时效的前提下,实现运力结构的整体降本。 - 仿真推演:利用仿真平台对新开区域、新车型投放进行ROI预演,输出投放数量、补能网络布局、车辆动线规划的可行性建议,降低试错成本。 2. 定价模型与损益管理 - 全生命周期成本分析:建立无人配送车的TCO(总拥有成本)模型,精确核算硬件摊销、能源消耗、安全运营、远程接管等成本项,设定清晰的成本控制基线。 - 动态定价机制:设计面向B端客户的差异化定价体系。结合天气、时段、供需关系等因素,制定动态加价或折扣策略,提升恶劣天气及夜间的车辆利用率,确保单均成本边际最优。 - 商业变现策略:协同销售及大客户团队,设计基于SLA(服务等级协议)的套餐产品,如“极速达”、“经济慢送”等,将技术能力转化为可量化的商业报价。 3. 数据洞察与产品化 - 指标体系搭建:定义策略运营的北极星指标与过程指标(如:单均成本、车辆利用率、人效比、接管率影响因子等),搭建可视化的数据监控看板,实时洞察运营健康度。 - 策略产品化:作为运营侧的产品经理,向中台研发团队输出清晰的BRD(商业需求文档),推动智能调度系统、车效监控平台、故障预警工单系统等工具的迭代,提升自动化运营水平。 - 异常归因与迭代:深入分析路测及运营数据,剥离出因选路策略、调度策略导致的高接管率或低效问题,联动算法团队进行策略优化,形成“数据驱动-策略落地-效果复盘”的闭环。 4. 政策研判与合规落地 - 路权策略:紧密跟踪各地自动驾驶测试及商业化试点政策,制定合规的牌照申请路径,确保运营策略符合地方监管要求。 - 风险预案:建立针对交通事故、极端天气、网络攻击等突发状况的策略级应急预案,保障业务连续性与公共安全。

更新于 2026-03-16北京|上海|苏州
logo of meituan
社招5年以上无人车业务部

1.负责美团自动车配送商业场景的增长,深入了解行业和商户的需求和痛点,并结合业务特性和目标,对商流和商户进行分层,制定差异化的运营策略,实现优质数量增长。 2.洞察业务场景并指定增长策略,建设业务在经营分析、业务增长等不同场景下的评估体系,识别业务增长机会,制定销售策略及前线执行路径 3.具备业务思维,通过业务调研、产品调研,为行业和商户提供符合使用场景的解决方案; 4.关注国内外自动驾驶相近业务的动态和进展,需要较强的调研能力给到业务输入,为业务决策做参考。

更新于 2025-09-03深圳
logo of momenta
社招8年以上

1. 产品战略与规划 制定公司Robovan业务线中长期产品战略与 Roadmap,对齐公司业务目标与技术路线,明确 ODD、核心场景、产品定位与差异化优势。 深度洞察政策法规、技术趋势、竞品动态与客户需求,输出市场洞察与产品创新方向,支撑规模化商业落地。 定义产品系列(底盘 / 载具 / 调度平台 / 云平台)、规格参数、核心性能指标与成本目标,主导产品立项与评审。 2. 全生命周期产品管理 主导从0→1→N产品全流程:需求挖掘、功能定义、PRD / 规格书、研发管控、测试验收、量产上市、运营迭代与退市管理。 统筹硬件(线控底盘 / 传感器 / 域控 / 车规部件)、软件(自动驾驶 / 调度 / 车联网)、系统与解决方案一体化设计。 建立产品数据体系与迭代机制,通过运营数据持续优化效率、安全、成本与体验。 3. 跨部门协同与资源统筹 协同研发 / 算法 / 测试 / 供应链 / 生产 / 销售 / 交付 / 运营,推进产品量产、项目交付与客户验收,对进度与质量负责。 对接头部客户与生态伙伴,输出定制化解决方案,支撑大客户拓展与标杆项目落地。 建立产品开发、变更、验收与合规流程,保障车规、功能安全与行业准入合规。 4. 团队与体系建设 搭建与管理产品团队,明确分工、考核与成长机制,提升组织能力。 构建产品管理体系、需求管理、版本规划与项目管控机制,支撑公司高速扩张。 5. 商业化与经营结果 制定产品定价、套餐、商务策略与市场推广方案,对营收、毛利、市占率、客户满意度负责。 推动 PMF 验证与规模化复制,提升产品商业效率与竞争力。

更新于 2026-05-06北京|上海|苏州
logo of weride
社招3年以上

更新于 2025-08-01广州