字节跳动时尚类目运营（美洲市场）-国际电商
任职要求
1、了解时尚领域以及对时尚行业格局、消费者需求、数字化演变和移动转型有深入了解； 2、较强的人际交往能力、优秀的沟通和谈判能力、逻辑思维和分析能力； 3、客户服务导向和面向客户的工作经验； 4、社交内容意识强（直播、短视频优先），有社交电商、内容营销、网红、品类创意等方面的实践经验； 5、英语流利，在全球工作环境中跨职能工作的跨文化沟通和协作技能。
工作职责
1、挖掘和孵化时尚品牌、分销商和销售商，以支持品类增长； 2、发现适合卖家短期和长期发展规划的创新协作模式，有效且高效地投入平台资源； 3、跨职能协作，释放卖家在平台上的潜力，推动GMV增长以及直播和短视频的采用； 4、克服不确定性，适应频繁的变化并影响关键利益相关者以推动该类别的决策； 5、通过与跨职能团队的强有力合作，解决业务增长中的关键挑战。
1、招募本地品牌/商家，确保持续性的商家销售增长； 3、建立并维护与商家及服务商的合作伙伴关系，发掘匹配合作伙伴短期和长期发展计划的新合作机会； 4、通过撬动创作者能力，帮助商家逐步扩大曝光范围； 5、保证服务商的服务质量，降低取消退货率，提升转化率和客户满意度； 6、熟练地进行数据分析，进行细分行业市场分析，找到增长点，制定类目策略与业务规划，提供解决方案并落地。
1、协助类目策略制定：基于目标市场消费者洞察，制定品类策略，包括但不限于，招商策略 / 商家商品运营策略； 2、数据分析：基于业务数据以及竞对控比，识别和定位业务经营的问题和风险点，制定改善建议并推动落地； 3、策略执行：基于定义出的关键问题，组织并协同跨部门资源，推动方案落地
1.负责婴童服饰类目，通过对行业的研究和消费者洞察，把握消费者购买决策的关键因素，探索适合行业的有效打法策略，制定类目运营目标和策略并不断优化。对GMV、利润及用户数指标负责； 2.品类数据分析诊断，对销售结果（订单、GMV、用户、转化、复购）运营动作（流量、广告、服务、价格）等指标进行监控和分析，并根据数据及时调整类目运营计划、营销策略，提升交易规模； 3.结合所负责业务线的发展阶段和品类结构需求制定详细的品类计划，掌握品牌的发展规律和运营策略，从平台角度出发，在品牌货品结构、市场营销、内容营销等方面作高效赋能； 4.发现商品的季节趋势、品类趋势、内容场趋势，结合商品供给设计商城拉新/复购等场景的智能选品和投放策略； 5.针对缺失品牌/商家进行反向招商，洽谈合作，跟进入驻流程。
1.负责儿童户外鞋服品牌POP运营，能快速了解并建立品牌关系； 2.长线对品类生态健康成长、对市场占有率提升负责，能了解行业动态，分析竞争对手； 3.短线对店铺GMV、转化率、客单价、库存周转、毛利额、广告等KPI达成负责； 4.需负责与供应商谈判，对供应商进行管理考核，维护供应商体系和关系。