招商证券人力资源管理岗

1.重点大学硕士及以上学历，研究生优先，人力资源、经济、管理类专业优先； 2.5-8年及以上企业人力资源管理相关工作经验； 3.能熟练操作OFFICE各软件及相关人力资源软件系统； 4.沟通协调能力、

1、人力资源背景，在高潜识别、继任梯队搭建等领域有丰富的独立落地经验者优先 2、5年以上头部咨询公司或大型企业人才培养/发展、绩效方面实战经验 工作职责 1、构建人才培养体系：搭建覆盖不同人群的发展

1. 教育背景： - 人力资源管理、心理学、工商管理等相关专业本科及以上学历。 2. 综合素质： - 具备良好的分析判断能力和解决问题的能力； - 具有较强的责任心、耐心和抗压能力； - 工作积极主动

1.大学本科及以上学历； 2.中共党员(含预备党员)； 3.管理类、经济类、金融、保险、文法类、人力资源管理等相关专业； 4.责任心强、工作认真细致，有较强的沟通协调能力，具有良好的服务意识，具