友邦保险Associate Director, Banca Training

工作描述

通过搭建银保培训体系与机制，系统化地支持销售队伍专业能力建设与培养，不断提升销售队伍专业化程度，助力友邦银保差异化战略的有效落实
Roles and Responsibilities:
• 根据集团和中国区银保发展策略，统筹制定年度培训工作规划，以实现银行渠道销售队伍能力提升
• 根据银保渠道策略，建立并推动落地银保培训体系框架与分层培养体系，特别是匹配不同层级的销售团队画像与能力提升要求，规划分层培养模式、课程体系与学习地图
• 根据培训规划，整合、协调集团、分公司和外部专家资源，设计开发标准化培训课程，以确保培训执行统一有序
• 根据集团安排，引入和本地化集团课程，制定集团课程的落地和更新规划，以确保友邦银保培训体系的专业度
• 规划内部导师建设，制定内部导师管理办法，规范选聘、认证、激励机制等管理模式与体系
• 主导培训平台与运营管理，搭建培训线上系统平台，开展内容管理，包括建设涵盖业务能力、通用能力等的课程库、案例库及试题库，组织开展日常推广与运营，…