顺丰战略规划副总监
任职要求
1、国内一流大学（211、985）硕士及以上学历，管理/经济/财务/金融等专业，国内外知名商学院MBA学历更佳（则无需上述本科专业要求）； 2、具有8年及以上战略咨询、投资等相关工作经验，同时具备在物流、消费零售等相关行业或国际国内规模型公司任职经历可优先考虑； 3、熟悉战略规划、投资交易相关、具备较强的战略规划、信息搜集、分析能力和敏锐的反应能力，较强的文字表达能力和PPT制作能力； 4、具有良好的口头及书面表达能力，较强的沟通协调能力、谈判能力、团队合作能力、组织能力和学习能力； 5、身体健康、自信、乐观、思维敏捷，具有较强的工作责任心，可承受高强度的工作和出差压力
工作职责
1、集团中长期及年度战略规划：基于与集团各经营组织、职能部门（市场、销售、财务、IT等）和各业务单元的沟通和协同，制定集团中长期战略规划及年度战略规划，形成集团未来发展布局与集团业务组合规划； 2、集团战略能力体系搭建及落地跟踪：基于集团与各业务单元的战略规划，形成集团整体战略能力建设图谱及各业务组织战略能力建设目标，并搭建落地跟踪体系进行落地闭环 3、宏观、行业及竞争对手研究：基于宏观市场及政策趋势，形成业务战略发展方向及策略引导，定期通过行业及竞争对手研究进行企业竞争环境、内部实力等宏观及微观分析。 4、战略合作与投资机会评估：基于集团战略规划，对外开展战略合作及商务洽谈；结合集团战略投资需求，并进行针对潜在合作对象、投资标的的研究和评估、交易完成。
规划市场销售运营战略，根据硬件业务线经营战略目标，制定整体发展战略规划，年度计划，实施方案和年度预算方案； 随时关注各销售平台数据，对之做出分析，并且带领团队成员对应做出改变从而提高销量； 对各平台销售经济效益损益分析，并根据市场及时调整和有效控制； 带领团队对产品的首发以及日常推广进行规划、创意、执行、复盘，并且对线上及线下的产品推广随时监控并且带领团队随时根据市场反馈进行改变； 管理现有代理渠道，开拓新的代理渠道商； 对内部团队以及外部合作方市场端接口； 了解行业新动态，针对营销环境重大变化制定应变对策；
1、负责拓展和维护市场监管相关部门良好关系，建立畅通的沟通渠道，提升政企合作深度 2、熟悉市场监管相关法规和政策，开展前瞻性政策研究和风险评估，支持业务健康发展 3、健全集团安全合规管理体系，协助管理合规团队，提升业务合规管理专业度 4、妥善处理和解决应急事件及危机处置，保障业务平稳运行，维护公司品牌声誉
1、负责拓展和维护市场监管相关部门良好关系，建立畅通的沟通渠道，提升政企合作深度 2、熟悉市场监管相关法规和政策，开展前瞻性政策研究和风险评估，支持业务健康发展 3、健全集团安全合规管理体系，协助管理合规团队，提升业务合规管理专业度 4、妥善处理和解决应急事件及危机处置，保障业务平稳运行，维护公司品牌声誉
1.基于全球大家电业务战略，领导设计并“服务网络+服务模式”一体化商业设计，制定关键指标（周转、NPS、服务时效等）。 2.统筹规划全球服务网络建设，建立海外大家电服务标准，管理全球服务商过程指标； 3.打通“客户报修→智能诊断→备件推荐→24h达”全链路，推动ToC履约体验与品牌NPS建设。 4.牵头全球服务数字化平台建设，确保端到端可视化与决策智能化，建立大数据预测模型，提升服务需求预测准确率和服务时效。 5.搭建并领导国际化服务团队，明确职能边界与协同机制。 6.建立人才梯队（专家/高潜/管培）及海外本地化管理标准，输出年度HC、预算与激励机制。 7. 基于全球贸易合规、关务、环保（WEEE/RoHS）与售后法规制定应对方案，确保0重大处罚事件。