顺丰区域资源管理
社招全职5-10年地点:上海状态:招聘
任职要求
1、具备零担/城配公司经验大公司市场/运营工作经验; 2、学习能力强、总结能力强、沟通能力强; 3、具备项目工作经验,主导开发或…
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工作职责
1、区域支持组,以大区为单位支持地区城配部的经营: ①业务支持:围绕地区收入目标达成,开展支持。针对靠后地区,诊断问题给予经营建议。针对地区跨区协作、跨组织需求,跟进解决; ②运营支持:搭建区域资源能力,满足核心行业的共配、专车配需求。配合资源管理、产品部门,开展核心承运商日常运营管理;
包括英文材料
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社招5年以上物流-合作伙伴运
1.丰富、维护、完善战区生态资源池,寻找符合平台发展方向、具备共同价值观的合作伙伴; 2.组织、完成区域范围资源招标工作,落地执行总部全国性招标工作; 3.商的引入、评估、清退、结算跟进及管理,区域商结构规划; 4.物资的采购及到货情况跟进管理,异常处理及反馈;
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1. 负责VDC、在途、CDC整体资源盘点及调度,确保不同区域之间资源平衡 2. 统筹用户车、地方售卖、全国售卖资源,最大化加速资源流转 3. 根据不同交付中心的资源、能力,调整配车计划保障交付目标的达成; 4. 分析交付各业务环节数据,分析并制定解决方案; 5. 调整车辆资源,确保生产、运输、交付资源流转顺畅;
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社招5年以上
制定产品测试/上线/运营期的市场策略,定位目标用户并输出区域市场推广方案,对推广表现负责 负责区域市场推广业务和团队建设,协调发行资源推动市场宣传创意、活动和事件落地 建设区域市场的全模块推广体系,拓展区域推广资源,管理内部和外部的全流程交付 策划各阶段的品牌宣传和推广计划,监控并总结活动效果,通过LTV/ROI等数据分析识别增长机会 结合产品需求及市场趋势提出区域市场的优化和迭代方案,推动跨部门协作和内容落地
更新于 2026-05-28上海