阿里巴巴营销平台及市场部-平台化商品运营(男女装/男女鞋/内衣)-男女装/男女鞋/内衣
任职要求
1、本科及以上学历,具备3年以上招商运营经验,其中服饰行业不少于1年,有0-1项目经验的优先;
2、具备线上、线下批量招商经验,深度理解行业品牌线上线下销售…工作职责
1、负责男女装/男女鞋/内衣商圈招商工作,根据业务需求结合行业的特性,阶段性制定和持续调优招商策略,并且结合平台的现状前置为商家提供具体的货品和运营策略; 2、了解男女装/男女鞋/内衣商家的痛点,挖掘机会点,阶段性完成复盘,持续支撑行业拓展生意; 3、根据行业相关数据,结合时下流行趋势、行业及平台现状、供需关系,制定招商策略; 4、与行业头部商家建立长期稳定的1v1业务沟通,提供定制化合作方案,形成稳定的年度策略性合作; 5、和内部团队紧密合作,定期数据分析,协同横向团队一起做优化和提供策略。
1、负责男女装/男女鞋/内衣商圈招商工作,根据业务需求结合行业的特性,阶段性制定和持续调优招商策略,并且结合平台的现状前置为商家提供具体的货品和运营策略; 2、了解男女装/男女鞋/内衣商家的痛点,挖掘机会点,阶段性完成复盘,持续支撑行业拓展生意; 3、根据行业相关数据,结合时下流行趋势、行业及平台现状、供需关系,制定招商策略; 4、与行业头部商家建立长期稳定的1v1业务沟通,提供定制化合作方案,形成稳定的年度策略性合作; 5、和内部团队紧密合作,定期数据分析,协同横向团队一起做优化和提供策略。
1、具备服饰、奢品品类的全局意识,了解行业的供给情况,洞察运动户外奢品行业趋势和消费者需求,确定周期内引进的品牌清单及供应商规模,制定对应的招商目标和规划,完成供应商引进,推动有效落地,对关键招商结果指标负责; 2、负责制定行业渠道商的商业合作策略及落地执行,通过外网渠道及自身资源挖掘,高效沟通建联,引入新商并培养新商成长,保障供给的市场竞争力; 3、负责制定行业渠道商的商品供给规划,并与内部各部门协作,确保商品上新进度和品质要求,同时推动商品优化工作,提升商品竞争力; 4、对服饰奢品的发展、行业趋势有一定的敏感性,能结合市场情况提出类目的发展方向,新模式的探索,新品牌的引进,解决新商落地过程中卡点,优化新商入驻体验。

1、具备服饰、奢品品类的全局意识,了解行业的供给情况,洞察运动户外奢品行业趋势和消费者需求,确定周期内引进的品牌清单及供应商规模,制定对应的招商目标和规划,完成供应商引进,推动有效落地,对关键招商结果指标负责; 2、负责制定行业渠道商的商业合作策略及落地执行,通过外网渠道及自身资源挖掘,高效沟通建联,引入新商并培养新商成长,保障供给的市场竞争力; 3、负责制定行业渠道商的商品供给规划,并与内部各部门协作,确保商品上新进度和品质要求,同时推动商品优化工作,提升商品竞争力; 4、对服饰奢品的发展、行业趋势有一定的敏感性,能结合市场情况提出类目的发展方向,新模式的探索,新品牌的引进,解决新商落地过程中卡点,优化新商入驻体验。
1、负责互动玩法芭芭农场导购&商业化板块的产品规划和方案制定,深入分析业务数据,拆解业务目标,为转化、GMV、收入等关键业务指标负责。 2、围绕首页Feeds流、任务体系、权益红包等关键场景,设计有效的产品方案和转化路径。深入理解用户心理,探索如何将商品导购与“做任务赚肥料”等核心玩法循环无缝结合,提升用户参与意愿和转化效率。 3、设计和优化“肥料”等虚拟道具的商业化循环,通过奖励机制的设计,精细化地引导用户实现高效的浏览和购买转化;协同运营、算法和妈妈广告团队,制定不同用户分层下的货品推荐策略、权益分发策略。 4、通过A/B测试、数据分析等科学方法,持续验证和迭代产品方案,找到用户体验与商业目标的平衡点。