同程旅行海外人才储备
任职要求
1、3年以上企业差旅服务经验，具备跨区域管理经验优先； 2、熟练 word、Excel、PPT 等…
工作职责
1、客户运营与服务：负责海外市场客户的交付上线、客户服务以及满意度提升； 2、供应商资源开发：与供应链采购部门协作，共同开发并引入越南市场的优质供应商资源，优化供应体系。 3、应收账款回款：协助结算部门，处理海外市场供应商及客户的结算事宜，负责应收账款的回款跟进及催收； 4、客服管理与培训：负责海外本地客服团队的人员管理及培训。
1. 落地并推进顾问团队的招聘与人才发展策略及行动方案，激励团队达成招聘指标与团队扩容目标。 2. 跟进团队招聘及人才建设进度，赋能顾问团队高效达成业绩。 3. 监控、复盘并分析顾问团队整体业绩推进情况，及时发现问题并落地优化整改措施。 4. 搭建完善招聘配套工具，统筹协调各类招聘活动落地，保障人员编制补给与团队长期发展需求。 5. 制定并落地适配的激励机制，持续做好顾问团队人才引进与人员留存工作，稳定团队架构。 6. 宣导解读公司管理制度与政策，深度了解顾问日常工作痛点及合理诉求，提供全方位工作支持。 7. 结合部门整体发展规划，协助统筹落地专项项目，统筹开展顾问团队日常管理相关工作。
岗位职责： 1. 海外供应商全流程采购执行 ● 负责境外供应商的寻源、评估、谈判、合同签订、交付跟进及结算等全流程端到端采购执行 ● 根据需求与供应市场分析，制定差异化的海外采购策略，建立并动态维护海外供应商资源池 2. 核心品类管理，主导IT及技术品类海外采购 ● 负责海外基础设施、云服务、SaaS软件、技术服务等品类的采购与供应商管理 ● 协同内部技术团队完成需求澄清、技术选型及成本优化，推动技术成本管理与优化 3. 其他综合品类海外采购支持 ● 为财税法审、人事行政、专业服务等其他综合品类提供补充性的海外寻源、商务谈判及语言/合规支持 ● 与其他品类负责人明确分工，形成“品类负责人主导+海外资源与能力赋能”的协作模式
1、预算管理与经营财务分析，负责海外音乐产品线年度、季度、月度预算编制、拆解及落地跟进，实时监控预算执行情况，并对执行结果进行预警及复盘分析；定期输出海外音乐业务经营分析报告，拆解各区域、分合作渠道的营收模型，为业务拓展提供精准财务数据支撑。 2、关联方交易管理，负责海外主体、集团其他主体之间涉及海外音乐产品的关联交易管理及定期回顾 3、财税合规与风控管理，严格遵守香港财税法规、跨境经营相关规定，健全海外音乐业务财务风控体系，审核业务合同、合作协议中的财务条款、结算条款，把控相关财务风险。 4、业务赋能与流程优化，联动海外音乐业务团队，参与新项目财务测算、可行性评估及风控把关；持续优化财务流程，提升财务工作效率与业务协同效率。 5、董事会相关工作，协助执行上市公司的董事会的日常工作，包括重要会议的会务及其会议资料的准备、归档；协助处理公司与股东、董事、证券监管机构、中介机构等之间的信息沟通； 证券交易所要求履行的其他职责。
"岗位职责: 1. 负责储能产品海外市场的销售策略制定与执行 2. 开拓并维护海外客户关系，推动销售目标达成 3. 跟踪海外市场动态，协调资源支持业务发展