理想汽车研发流程运营工程师
社招全职6年以上汽车研发地点：北京状态：招聘
任职要求
1、全日制统招本科及以上学历，机械相关专业。
2、6年以上主机厂产品研发或研发流程管理/内控经验，能识别研发流程关键控制点，具备产品研发管理流程体系建设及完善的能力。
3、具备较好的洞察力、敏锐度高，能快速定位问题，分析问题与解决问题能力强。
4、较强的跨部门沟通协同、组织能力，工作思路清晰、统合综效能力强。
5、擅长项目管理，并用创新的思维持续迭代管理方法以达成项目目标。
6、为人正直、处事公平，有较强的经营意识，较强的主人翁精神。工作职责
1、负责研发业务流程规划与建设，推动流程化组织建设，支撑业务高效交付。 2、负责研发业务活动周边跨域流程问题的推动解决，包含但不限于权责分工、流程设置、效率等问题。 3、推动企业系统执行流程信息化需求分析与闭环，通过信息化手段来优化和提高工作效率。 4、负责研发流程效率问题的持续改进，通过调研、诊断与改进，推动研发流程效率提升。 5、参与流程遵从专项检查，推动合规问题在流程及系统上的闭环。
包括英文材料
学历+
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社招8年以上汽车研发
1. 负责研发流程架构的设计和迭代，与业务和变革管理定期同步、沟通，推进流程架构调整落地； 2. 负责研发流程的整体建设规划，含方法和计划，确保流程文件可指导业务执行； 3. 负责研发核心业务流程现状洞察，与业务部门共同对流程进行诊断与分析，推动流程的创建和实施、优化和提效； 4. 负责建立与各BPO和一级管理者的同步机制，同步关键信息和升级待决策事项； 5. 定期审视流程迭代计划，引导业务完成迭代发布；
社招8年以上
1、负责产品开发流程运营策划、培训推广、执行监控、KCP策划、流程绩效指标定义等； 2、负责产品开发流程体系结构化、标准化的规划及推进，保持行业领先； 3、从流程业务的视角，以数字化系统为抓手实现流程的落地和迭代； 4、解析整车产品开发或运营过程中的流程问题，策划解决方案。
更新于 2024-10-18
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1.负责参与研发安全生命周期落地、建设中的一项或多项，如安全培训、安全测试、负责需求安全分析、威胁建模、代码审计、安全组件开发等； 2.负责参与完善安全工具化、工程化能力建设； 3.负责参与完善研发安全流程、体系化建设，制定相关标准和要求； 4.负责公司应用安全事件应急响应。
更新于 2023-09-19
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1、负责公司容器云平台资源的管理和运营，交付业务预算资源，通过技术和运营手段提升整体资源成本效率； 2、负责建立平台各类资源的定价体系，并以成本优化为目标，设计有驱动力的资源成本运营机制，推动业务与平台共同优化资源成本； 3、建设全面清晰的成本效率数据和指标体系，持续跟踪分析识别优化方向、制定优化目标、设计和推进优化方案； 4、设计并研发资源运营平台，规范资源运营流程，提升资源运营效率。
更新于 2025-02-24