理想汽车质量运营-西部大区
社招全职3-5年职能地点:成都状态:招聘
任职要求
【学历背景】本科及以上学历,重点高校或国外同等院校本科及以上学历优先; 【岗位经历】有3-5年以上消费电子/互联网/汽车等行业标杆公司质量运营/战略BP/销售运营/商业分析背景; 【能力要求】有较强的结构性思维、沟通协作与落地执行能力,对销售与服务业务有基本理解。
工作职责
【战略闭环管理】:基于BP计划制定支撑战略到执行的闭环管理 【KPI进度管理】:以区域ST为运作平台,搭建区域内的KPI和运营指标体系,呈现运营报告,识别运营改进机会点,管理和促进运营绩效 【重点项目管理】:采用专业方法,开展重点工作过程监控和辅导改进,促进重点工作目标达成; 【决策会议运营】:运营区域ST会议等关键业务管理会议,推动各业务方高效协作。
包括英文材料
学历+
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社招5年以上职能
1. 负责区域内综合中心(零售、交付、服务)门店选址场地工程条件踏勘并输出工程条件报告 2. 对区域内拓展门店建设进行全过程跟踪管理任务,对工程的质量、工期、成本和安全负责 3. 制定理想汽车门店建设工程质量管理规程&标准及迭代。 4. 与拓展、设计、工程PM等项目建设相关专业管理团体协作,实现开店拓展任务目标的达成 5. 在门店建设过程中与一线运营紧密沟通协作,实现理想汽车一线门店高品质交付一线运营团队
社招2年以上物流-配送运营
1、执行区域内的骑手运营计划,做好过程管理和结果复盘,为区域内的履约服务质量和用户体验负责; 2、搭建区域内的骑手梯队,完成骑手的招聘、培训、留存、汰换等日常管理动作; 3、跟进处理因履约原因产生的相关商户、骑手和产品流程等问题,提高作业体验和效率。
更新于 2025-09-06