得物服装品类运营/服装商品运营
任职要求
职位要求
1、5年以上品牌方或者电商平台商家商品运营的工作经验，熟悉服装品类规划、对消费者行为、服装货品、业务经营有思考及落地经验；
2、具备较好的数据分析能力，能通过数据化、产品化推动商…工作职责
岗位职责： 1、品类规划：深度理解服装行业的品类运营，以全网为参照基准，基于用户需求和平台供给视角，定位品类视角下的品类红蓝海，品类价格带红蓝海，结合目前供给现状，形成有效的业务策略，带来品类视角下的有效供给的提升； 2、品类运营：明确品类优先级后，可以基于用户视角，从供给侧串联平台和商家，从用户侧串联场域和商品，实现特定高优先级的品类运营机制，最终实现品类成交用户，品类供给增加和完整的品类运营链路的机制； 3、目标达成：基于业务需求，能有效协同关联业务合作方，与合作方进行有效的沟通和业务协同，向前一步，具备直接运营商家的能力，保障类目招商有效性和品类供给的快速补充，最终实现订单/GMV等指标达成； 4、项目管理：能够独立负责横向项目，有效的横向项目管理推进实现目标。
用户方向 1.通过数据分析构建用户画像，分析用户交易行为及用户旅程，挖掘trade-in, trade-across, trade-up的驱动因素及转化路径； 2.设计因果推断实验（如A/B测试、双重差分法），量化促销活动、定价策略对用户消费、用户增长的影响，评估广告渠道ROI优化投放策略； 3.构建用户分层模型，识别高价值消费人群，输出定向运营策略（如精准发券、商品推荐），制定留存策略； 4.研究用户生命周期内的消费习惯，结合消费者心理学理论，优化“人-货”匹配效率，提升用户ARPU值。
1. 选品策略与执行 - 分析行业趋势，挖掘潜力品类（趋势品、蓝海品、机会品），制定差异化选品策略； - 主导定招品开发，结合市场需求及供应链资源精准匹配商品； - 建立数据驱动的选品模型，优化选品成功率。 2. 品类深度研究 - 跟踪目标市场消费行为、竞品动态及政策变化，输出品类洞察报告； - 制定细分品类运营策略，推动高潜力品类的渗透率提升。 3. 商品运营与优化 - 管理阿里国际站三盘货（一般贸易/海外现货/跨境直发），优化库存周转及成本结构； - 制定商品分层运营策略（爆款、引流款、利润款），提升商品交易转化率； - 监控商品质量指标（品证、合规等），推动商家整改及商品调优。 4. 招商与商品健康管理 - 筛选优质供应商，定向招商，优化商品结构，提升高潜商品占比； - 搭建商品健康度评估体系，推动潜力品孵化，扩建优爆品规模。 5. 方法论沉淀与赋能 - 提炼高效选品、发品、运营SOP，赋能团队； - 联动运营、销售团队，提升商品质量，精准流量及转化效率。 6.育商团队管理
1、把握市场动向，明确品类定位，输出商品企划策略，跟进规划落地； 在不同的海外市场中，搭建匹配的商品组货结构，追求销售和利润最大化；全链路跟进和分析商品开发和销售等数据，持续改善核心数据指标； 2、熟悉和了解服装产业带根据品类规划进行供应商挖掘，包含且不限于产业带源头odm/oem工厂、跨境贸易商等优质供应链，建立不同等级的核心供应商矩阵，并进行管理和运营； 3、具备一定的消费者视角，推进和完成平台的各类大促及营销活动，为核心指标负责。
1、根据用户需求和销售数据分析，挖掘有潜力的产品，优化品类结构，对销售负责 2、维护与供应商的良好关系，开发新供应商，确保采购资源的多样性和灵活性 3、监控产品的市场表现，进行市场价格及竞争对手分析，调整开发计划 4、协调跨部门合作，确保产品的准时上架