安克创新欧洲零售经理

1.拓展携程全球购国内外品牌广告营销合作。 2.开拓港澳本土商户到店购合作。 3.开发国际品牌在重点区域（大中华，亚太）的到店购物优惠。 4.维护公司提供的商户资源，包括内外部资源整合，营销活动沟通落地，项目统筹协调。 5.维护港澳地区客户关系。

1、以消费者需求和零售场景为原点，根据培训管理流程，输出产品利益点明确、高度行业差异化、易传播的手机及智能产品培训资料，能够独立授课，管理欧洲培训团队的培训计划与落地，跟踪调研培训效果并反馈评估 2、针对一线导购/培训师/业务等关键角色的岗位制定欧洲市场的赋能体系，并结合国家培训的需求和问题，输出完整的项目解决方案 3、根据欧洲发展战略，开展重点渠道、重点项目的试点及推广工作，助力中高端市场销量突破，并能够进行优秀实践的萃取和复制

岗职责描述： 1、制定区域培训与推广策略：结合品牌战略与市场节奏，制定符合欧洲市场的培训推广年度规划； 2、培训体系搭建与落地：构建适用于欧洲各国家市场的培训流程、标准及内容，推动零售终端标准化； 3、新品上市培训主导：统筹新品上市节点的销售培训、技术培训、传播内容开发与终端话术落地； 4、培训内容与工具开发：主导产品课程开发、互动式学习材料设计、线上平台课程部署（LMS等）； 5、团队与讲师网络建设：搭建区域讲师梯队，推进Train-the-Trainer机制，提升本地培训能力； 6、数据分析与持续优化：定期收集培训反馈、市场表现与销售数据，评估培训对业务的贡献并优化方案。

职责描述： 1、以消费者需求和零售场景为原点，根据培训管理流程，输出产品利益点明确、高度行业差异化、易传播的手机及智能产品培训资料，能够独立授课，管理欧洲培训团队的培训计划与落地，跟踪调研培训效果并反馈评估； 2、针对一线导购/培训师/业务等关键角色的岗位制定欧洲市场的赋能体系，并结合国家培训的需求和问题，输出完整的项目解决方案； 3、根据欧洲发展战略，开展重点渠道、重点项目的试点及推广工作，助力中高端市场销量突破，并能够进行优秀实践的萃取和复制。