安克创新组织发展专家 - 营销服体系效能 (消费电子领域)
任职要求
1、成功经验： 具备主导或深度参与营销服体系（市场/销售/服务）复杂组织变革项目的全流程成功经验（诊断 -> 设计 -> 落地 -> 评估）。 2、行业认知： 深刻理解消费电子行业营销服业务的核心逻辑、关键挑战与成功要素（例如：渠道管理、零售运营、GTM策略、端到端客户体验）。 3、专业能力： 组织诊断与方案设计能力： 精准识别问题，设计系统性解决方案。 变革管理与影响力： 精通方法论，善于推动共识与落地。 项目管理与执行力： 确保项目目标达成。 业务敏感度： 紧密连接组织工作与业务目标。
工作职责
我们寻找一位资深OD专家，专注于提升消费电子行业营销、销售与服务（营销服）体系的组织效能。您将负责诊断业务痛点，设计并推动组织变革项目（如销售架构优化、服务网络提效、跨部门协同强化），以支撑市场战略落地，提升客户体验与运营效率。深刻理解消费电子营销服业务逻辑与挑战至关重要。 核心职责 1、体系诊断与洞察： 深入分析消费电子营销服（市场、销售、服务）业务流程、组织架构与协作机制，识别效能瓶颈（例如：渠道冲突、决策缓慢、服务响应滞后、跨部门协作不畅）。 2、变革设计与推动： 主导或核心参与营销服体系组织变革项目（例如：销售区域/渠道模式重构、服务网点效能提升、营销-销售-服务协同流程优化、关键岗位角色澄清）。 设计可落地的解决方案（涉及架构、流程、职责、绩效/激励机制）。 制定计划，管理实施过程与干系人，确保变革目标达成。 3、效能提升与评估： 赋能管理者与团队，推动方案落地，解决变革阻力。 建立评估机制，衡量变革对核心业务指标（如市场份额、销售额、客户满意度NPS、服务效率）的影响。
【团队介绍】 我们是快手商业化生服广告团队，团队目前有出价/深转基础策略方向，有智能投放、全站推广策略方向，也有深耕于场景化做行业产品策略方向，在这里你可以寻找自己感兴趣长期发展的业务方向，可以和我们一起探索电商广告的可能性。 1、负责线索行业投放产品算法策略功能的需求设计、项目推动以及迭代优化，能通过业务逻辑和数据分析，挖掘当前广告投放各环节存在的问题，并提出相应的优化方案； 2、从客户营销诉求出发，抽象客户需求，并将需求转化为高品质产品策略，包括但不限于流量策略，人群定向策略，模型策略，出价售卖机制，持续优化和创新电商投放产品的产品形态及广告机制； 3、协同算法团队和数据团队，设计完善可行的实验方案和评价指标体系，推动策略有效迭代，拿到核心指标结果； 4、通过用户调研、竞品分析、数据挖掘，学习和了解业界动态，设计投放策略产品的中长期规划及产品节奏，并落地执行，保障产品核心指标的良性可持续增长。
1.负责运动户外KA商家的招商引入和后期运营工作，具备运动鞋服行业从业经验，根据品牌特性制定运营策略，对交易目标达成负责； 2.招商：具备运动品类商家资源，能够通过谈判沟通引入头部KA品牌 3.运营：熟练掌握运动品类线上运营方法，能够对不同层级的商家制定差异化的运营策略，负责KA商家营销活动的规划和实施，监控和分析各项数据指标、优化数据结果和运营管理方法，全链路提升用户的购物体验，并最终对交易达成负责 4.善于运用数据化思维，定期分析和优化所在业务和项目的生意结构和管理策略，落地品类在商家和用户层面的策略目标； 5.充分掌握运动行业的专业知识，关注前沿发展和市场变化，结合用户需求趋势寻找业务机会点，探索创新模式； 6.快速适应公司组织文化，掌握系统产品工具，积极协调各部门资源，推进跨部门协同合作。
1. 负责银行大客户关系的建立和管理：客户关系规划、客户关系拓展、客户关系管理； 2. 深入了解客户需求，提供专业的产品和服务方案，协助客户解决业务难题，能够独立完成解决方案讲解； 3. 为销售数字目标负责，实现公司产品和解决方案与客户的合作共赢，提升用户体验和客户满意度； 4. 收集行业客户业务规划、业务现状，掌握行业趋势、市场需求和机会所在，为公司提供行业战略，解决方案库的迭代提供助力。
1. 充分理解政府需求，通过多种组织形式的消费券营销活动、商业创新等方式促进业务增长和效率提升，扩大业务规模； 2. 能够独立策划、发起、落地项目，同时协同战发、运营、产品、技术等团队，结合公司平台资源优势，促进业务目标达成； 3. 结合政府需求和公司目标，沉淀形成可落地的行业解决方案； 4. 分析宏观环境及行业趋势，能够定性和定量评估业务发展趋势，有较强的数据分析能力和数据运营意识； 5. 拓展内部业务产品的应用领域，分析并识别新的业务及产品需求，推动产品创新能力。