安克创新税务负责人
任职要求
1、大学本科及以上学历，税务、会计、财务、法律等相关专业。具备注册会计师（CPA）、注册税务师（CTA）、国际特许税务师（ADIT）或其他同等资格证书。
2、精通中国税收法律法规，熟悉国际税收规则（如BEPS、CRS、转让定价等）…工作职责
1、税务战略与规划：根据公司整体战略，制定税务中长期规划，统筹全球税务架构设计与优化。 2、税务合规与风险管理：持续完善税务管理制度、操作流程及信息化系统，确保境内外各业务主体税务合规。 3、税务遵从与落地：深度研究国家及地方税收政策，结合公司业务模式，持续推动实施税务遵从方案。 4、为业务部门提供日常税务咨询与培训，提升全员税务风险意识，推动税务管理前置到业务流程中。
1）确保公司履行其税务遵从义务，并在公司未能履行时承担个人连带责任 2）确保税务合规，根据巴西税法（联邦、州、市三级）准确计算公司应缴纳的各种税款，及时申报纳税、按时缴纳税款、合规开具税务发票 3）妥善保管税务记录、发票等文件或凭证至少5年 4）持续关注巴西联邦、州、市各级税法、法规、条例和解释性声明的更新变化 5）评估公司业务决策、合同条款、新业务模式等的潜在税务成本和影响 6）在巴西法律允许的范围内，利用税收优惠、抵扣、豁免等政策，合法的优化公司税务成本，避免构成逃税或税务欺诈 7）识别潜在的税务风险点，如转让定价、常设机构、间接税计算错误、适用税种税率错误等，并采取措施进行预防和管理 8）接收、分析、处理税务机关发出的通知、要求、质疑函等，如对税务机关的决定有争议，负责在法定期限内提出行政诉讼或启动司法程序（需与律师合作） 9）代表公司向巴西税务机关申请税收优惠、分期付款计划、税务债务协商等 10）与公司财务团队、审计师、税务中介紧密合作，确保财务数据准确反映在税务申报中 11）与公司采购、销售、人力资源、法务等跨部门沟通协调，确保其操作符合税务合规要求 12）向管理层汇报重要的税务事项、风险、机会以及合规情况
1、协助海外派遣税务负责人支持公司整体个人所得税运营； 2、与政策所有者、工资单以及其他薪酬和福利等利益相关方合作，改进与派遣相关的所得税操作流程，处理日常问询； 3、协助管理税务供应商，包括收集和监控员工的反馈，帮助供应商了解服务级别协议，协助每年评估供应商绩效，独立处理日常税务工作； 4、准备个人所得税培训材料，并支持人力运营海外团队内的培训。
支持国际数字商业集团下国际物流板块下的账务核算及结算工作。包括： 1、 对接业务和BU财务，对新业务场景梳理商业关系、物流、资金流以及业务流程和场景，盘点业务风险并进行财务核算&结算执行方案及运营流程的设计。从财务合规、数据源质量、业财对接设计，效率提升等视角，对业务提出系统产品或方案的切实可行的建议，并推动各域产品链路中的业财数据打通以实现结算执行系统化、数据稽核展示线上化及账务核算系统化对接。 2、 通过梳理、监控集团内SSC/COS服务交付要求(SLA)&实际运营情况，保障已有核算方案的持续稳定运营及产出； 3、 保障结算&核算方案上线后的落地执行，以及不断优化日常运营方案，建立运营管理机制和定期反馈运营结果，推进运营问题解决； 4、 定期Review财务报表（BS、PL），并对其存在的问题进行闭环跟进管理，保障报表质量及可使用度； 5、 跨团队沟通协作(业务财务、总账、税务、财资、数据技术、系统开发团队等)，解决跨业务领域的问题； 6、 定期向BU财务负责人及业务反馈核算、结算等流程优化、风险管理、效率和质量有关的建议并推动落地。
该职位负责管理阿里巴巴集团国际数字商业（AIDC）下的税务事项，职责包括： 1. 有洞察力、前瞻性。勇于发现问题，善于通过完善流程的方式，使税务合规工作高质量、高效率推进，并且不断深入和完善； 2. 良好的业务洞察，基于业务场景、模式等，给到业务有效建议及提示； 3. 对所支持板块的行业发展及韩国税法有了解，依法准确制定相关税务处理，管理各单位涉税资质； 4. 审核各单位每月各项税款计算入账表（包括但不限于流转税、所得税等）以及相应的月度、季度申报；负责各单位年度所得税申报，准确及时完成汇算清缴及配套合规工作； 5. 与财务等部门保持良好的工作关系； 6. 主管布置的其他任务。