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友谊时光游戏质检工程师

社招全职1年以上技术开发类地点:苏州状态:招聘

任职要求


1、统招本科及以上学历,计算机或软件相关专业,1年以上游戏测试培训经验;
2、具有学习能力、逻辑思维能力、执行力强,并且具备良好的团队合作及沟通能力;
3、工作态度端正,能主动思考和沟通,推进工作的进程;
4、热爱游戏行业及游戏测试工作,可以胜任重复性工作,工作细致认真,有耐心。

工作职责


1、接受测试组长指派的测试任务,进行测试验收;
2、准确、全面的找出BUG;
3、能够准确、详细的描述BUG产生的过程,并对BUG的严重程度做基本判别;
4、准确的描述BUG重现步骤以及现象,并跟踪BUG直至修复;
5、编写/执行测试用例,完成测试报告,及时反馈测试质量。
包括英文材料
学历+
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校招A110771

团队介绍:字节跳动 Seed 团队成立于 2023 年,致力于寻找通用智能的新方法,追求智能上限。团队研究方向涵盖 LLM、语音、视觉、世界模型、基础架构、AI Infra、下一代 AI 交互等,在中国、新加坡、美国等地设有实验室和岗位。 Seed 团队在 AI 领域拥有长期愿景与决心,坚持深耕基础,期望成为世界一流的 AI 研究团队,为科技和社会发展作出贡献。目前团队已推出业界领先的通用大模型以及前沿的多模态能力,支持豆包、扣子、即梦等超过 50 个应用场景。 1、建立下一代多模态模型评测体系,引导模型向AGI的方向发展:创建针对推理与交互的下一代多模态模型评测Leaderboard,包括而不限于图像理解,视频理解评估、视频流式、多模态交互评估、视觉CoT评估、世界模型评估方法,GUI/游戏等虚拟世界的通用多模态Agent评估方法; 2、对数据敏感,能对构造评测集数据有一些自己的深入的见解;根据数据的需求和用途,为数据集标准环节制定详实、全面、可执行的标准;参与构造可自动化的数据Pipeline,对数据集阶段性质检,迭代标注标准; 3、探索多模态大模型能力边界:追踪业界对于模型能力的边界拓展进程,持续迭代复杂度更高的评测集合,防止基准测试饱和模型过拟合; 4、优化评测工程链路与评测手段:探索自动化评测任务构造和自动化评估方法,提升模型评测效率。

更新于 2025-07-15
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社招2年以上运营保障类

1、全面负责游戏客服质检和培训管理工作,根据各地区业务要求制定、执行和优化质量监控体系和培训体系; 2、监控客服中心各项质量指标实现情况,并采取有效手段保证服务质量和用户满意度; 3、对各团队服务课件输出负责,验收各外包团队培训成果; 3、负责游戏焦点问题的改善推进,并持续优化流程; 4、针对业务信息增加、变更、流程变更等方面的需求,拟定培训方案; 5、负责验收各外包场地质检以及培训项目;

更新于 2025-06-27
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社招1-3年

按照公司规定及部门要求,全面监控及核查客服专员的在线服务质量及工单录入质量; 在质检过程中及时纠错与辅导,并对质检对象改进情况作出监控反馈; 按时提交质量监控数据报表,对监控报告进行日/周/月的汇总工作; 监控过程中发现隐患及违规情况,及时与团队反馈沟通,协助进行改善并跟进改善情况; 将监控过程中发现的问题点进行归纳、总结,按时提交,并针对共性问题提出培训需求; 针对部门已培训的内容,进行改进效果跟踪,及时以各种形式向上级反馈。

更新于 2025-07-07
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社招5-10年网易游戏(互娱)

1、打造完善的客服质检体系,统保证团队高效协同,持续洞察升级用户体验优化。 2、持续迭代质检管理体系,主导智能质检工具的应用落地,深入挖掘定位服务问题,推动根因分析与整改落地。 3、妥善应对突发案件处置, 前置制定合理策略应对突发问题,善于协同多方调动资源,监控全链路事件进程及结果。 4、深入分析服务体验相关数据,挖掘数据价值和趋势,输出改善洞察建议,以智能化手段驱动服务链路升级。

更新于 2025-10-18