叠纸游戏综合支持专员-预算档案方向（星叠）
任职要求
1、本科及以上学历，财务、行政管理、物业管理等相关专业优先；
2、2年以上相关工作经验，熟悉费用核对、合同管理及行政支持等工作流程；
3、熟练使用财务系统及Offi…工作职责
1、负责园区各项费用单据的收集、核对与整理，包括但不限于租金、物业费、能耗费、车位费、绿植租赁费等； 2、负责费用线上结算流程，跟踪审批进度，确保付款及时准确等； 3、负责供应商合同和样品的归档与管理，协助完成用印申请及档案整理工作； 4、负责与供应商进行日常事务沟通，包括预约安排、通知传达、信息收集等； 5、协助组织部门内部会议，完成相关文档整理与基础数据统计工作； 6、维护部门基础台账，如费用台账、合同台账、项目清单等，确保信息准确可查； 7、完成上级交办的其他行政与运营支持类工作。
1. 供应商管理：开发、评估及筛选优质供应商，建立供应商档案，分析供应商的优劣供应链，做好分层分级管理。 2. 采购执行：根据需求部门采购申请，制定采购计划，完成询价、比价、确认订单，跟进采购入库及结算付款等具体动作 3. 成本控制：分析市场行情，优化采购策略，降低采购成本，控制采购预算，确保采购性价比最优。 4. 库存管理：根据操作类目的库存情况，做好PSI 经销存管理，针对滞销商品提出预警并及时沟通供应商处理。 5. 数据分析：统计采购数据，分析采购趋势与成本结构，为采购决策提供数据支持。
1、人才规划及发展：人才规划、人才招聘、人才培养等； 2、薪酬绩效管理：预算及人工成本、薪酬核算、薪酬方案落地、绩效实施与效果改善等； 3、企业文化及员工关系管理员工入职、考勤、调动、流失、奖惩、社保、合同、考勤、文化活动、工会相关工作等； 4、行政综合管理：场地获取、租金调研/合同、场地6S管理、物业维保管理、资产管理、行政费用管控、行政后勤事务、物料物资/劳保工具等； 5、重点工作：人资/行政综合的关键业务指标监控、分析、闭环；问题输出及反馈； 6、上级交办临时工作；
1、人才规划及发展：人才规划、人才招聘、人才培养等； 2、薪酬绩效管理：预算及人工成本、薪酬核算、薪酬方案落地、绩效实施与效果改善等； 3、企业文化及员工关系管理员工入职、考勤、调动、流失、奖惩、社保、合同、考勤、文化活动、工会相关工作等； 4、行政综合管理：场地获取、租金调研/合同、场地6S管理、物业维保管理、资产管理、行政费用管控、行政后勤事务、物料物资/劳保工具等； 5、重点工作：人资/行政综合的关键业务指标监控、分析、闭环；问题输出及反馈； 6、上级交办临时工作；
1. 负责天猫淘宝海外供应链项目财务管理工作，搭建并不断完善财务管理报告和分析评估体系，支持预算管理、平台物流定价、成本管控等核心业务决策 2. 建立及优化业务的财务分析体系及财务报表体系，定期出具经营及财务状况review报告，具备对各项决策及活动的资源投入进行投入产出独立评估的能力； 3. 结合内外部市场发展趋势，对业务策略、预算执行、重点项目等进行定期或专项的分析，通过财务分析指标，提出相应优化建议，并跟进落实 4. 针对业务进行显性化成本分析，协助后端资源能力建设、引入合作伙伴及后续管理，支持业务团队与合作伙伴的商务谈判，赋能合作伙伴的发展； 5. 深度参与业务发展，能够提出有建设性的财务建议，防范风险，并由财务牵头形成系统性的解决方案及落地； 6. 通过月报/季报的分析，负责组织完成业务指标制定和实际数据的跟踪，洞察分析各类数据差异原因，从财务和业务等角度进行多维度的分析，并提供财务建议，支持业务部门决策； 7. 持续完善BU财务管理程序和政策，在支持业务发展的同时，把控业务内控风险