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美团用户增长运营专家

社招全职核心本地商业-酒店旅行地点:北京状态:招聘

任职要求


1、熟悉各类用户运营玩法,包括但不限于会员体系、积分体系、权益体系、触达体系等;
2、有极强的跨部门合作的协同能力;
3、有较强的数据分析能力,对用户的行为数据进行分析并洞察,找出业务机会,制定业务策略;

具备以下条件优先
1、有千万规模以上用户增长和运营经验优先;
2、有成熟的用户运营体系的建设经验优先;
3、有自我驱动的owner意识,有创业者精神的优先;

工作职责


1、对年交易用户规模负责,深入理解不同类型的用户对大交通出行的需求和行为特征,针对性的制定用户策略,并协同营销、市场、产研、算法等团队,推动策略的落地;
2、能够主导与平台会员的深度合作,针对高等级会员进行定向的拉新和转化,提升对高等级会员的业务渗透率;
3、对用户的留存和复购负责,通过对用户生命周期、用户价值等的分析,匹配相应策略和资源,提升用户复购率;
包括英文材料
数据分析+
相关职位

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社招5年以上软硬件服务-骑行

1、基于数据分析及实验探索,有效提升交易用户数规模,通过渠道探索、留存培养、用户需求场景研究拉新、召回有效增长方式,构建用户增长模型及培养体系,为用户规模及留存质量负责; 2、围绕交易用户增长探索有效抓手,通过补贴弹性、卡型设计及排序、裂变分享、骑行任务等策略方式定位差异化人群有效增长工具,为用户留存负责; 3、基于用户规模增长,以用户流入流出视角构建增长模型,定位用户首单转化-培养期-增长期-衰退期-流失期全流程各节点差异化策略; 4、负责用户优惠感知方向,通过福利专区设计、触达体系构建、优惠时机判断、利益点设计提升用户对于“优惠”的感知程度,提升用户转化效率; 5、与算法团队紧密配合,优化用户增长大模型,并推动算法预测标签体系的落地,有效提升用户增长效率。

更新于 2025-06-11
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社招4年以上金融服务平台

1.负责美团借贷产品的用户增长运营,对渠道拉新相关指标负责。有效利用内外部资源引入流量,根据业务目标制定流量方案及节奏,具体工作不限于营销活动策划及落地、客群分层、文案及素材设计、转化效果跟踪及优化等闭环工作; 2.具备数据敏感性及挖掘能力,深入了解用户画像及偏好,持续输出产品及运营迭代建议;突破现有业务模式,不断挑战创新,挖掘新的增长机会点; 3.能够单独完成跨部门沟通并推动相关协同团队的工作,驱动共同达成业务目标,具备owner意识。

更新于 2025-06-10
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社招4年以上金融服务平台

1.负责美团借贷产品的用户增长运营,对渠道拉新相关指标负责。有效利用内外部资源引入流量,根据业务目标制定流量方案及节奏,具体工作不限于营销活动策划及落地、客群分层、文案及素材设计、转化效果跟踪及优化等闭环工作; 2.具备数据敏感性及挖掘能力,深入了解用户画像及偏好,持续输出产品及运营迭代建议;突破现有业务模式,不断挑战创新,挖掘新的增长机会点; 3.能够单独完成跨部门沟通并推动相关协同团队的工作,驱动共同达成业务目标,具备owner意识。

更新于 2025-05-21
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社招5年以上

岗位职责: 1. 主要为To B产品运营工作,为项目服务的B端客户的C端增长负责; 2. 在平台业务的供给、体验、营收、获客、营销等模块,进行设计规划,制定运营策略,完成业务指标; 3、深入理解用户需求和使用场景,发现新的增长点和场景、推动链路优化落地,并驱动资源推进产品迭代,提升产品价值打造业务竞争力 4、分析用户需求&场景&属性,熟悉用户精细化运营及用户生命周期管理,并制定产品运营策略,对拉新、转化留存等结果负责 5、规划设计产品运营增长策略,推动具体的迭代升级及产品化功能落地,进行效果评估总结;

更新于 2023-11-17