美团闪购-歪马-天津运营督导（物流方向）
任职要求
1.本科学历，有专业仓储运营经历，有大型商超仓、电商仓管理经验或背景者优先； 2.物流运营经验5年及以上； 3.沟通能力强，具备协同多方解决复杂问题的能力，过往有过类似案例； 4.逻辑能力强，能够快速发现问题、找到原因，并能够快速形成解决方案； 5.学习能力强，能够快速接受、学习新业务知识； 6.有耐心、热情，有以客户为中心的意识； 7.有一定数据分析的能力，能熟练运用数据处理软件，使用常用公式及简单的透视统计； 8.熟悉仓储成本结构，具备成本优化意识，并具备相关专业技能和管理手段； 9.能接受工作地点轮换，能接受经常性出差。 具备以下条件优先 有酒水仓储配送经验优先；有供应商或服务商管理经验优先。
工作职责
1.负责区域内合作商日常运营的规范性监督，保障中心仓运营符合流程标准； 2.负责该区域开搬扩相关协同工作；配合支持新业务落地，协助不断提升管理水平，提升管理专业性； 3.负责区域内运营异常跟进、解决，并完善管理策略和方式，形成闭环管理； 4.按总部要求完成负责区域内合作商运营考核、巡查、赋能、运营提升等工作； 5.辅助大区负责人制定合理的运营决策； 6.协助各仓完成月度经营结果分析，指导各仓不断优化成本。
1.负责区域内合作商日常运营的规范性监督，保障中心仓运营符合流程标准； 2.负责该区域开搬扩相关协同工作；配合支持新业务落地，协助不断提升管理水平，提升管理专业性； 3.负责区域内运营异常跟进、解决，并完善管理策略和方式，形成闭环管理； 4.按总部要求完成负责区域内合作商运营考核、巡查、赋能、运营提升等工作； 5.辅助大区负责人制定合理的运营决策； 6.协助各仓完成月度经营结果分析，指导各仓不断优化成本。
1.负责区域内合作商日常运营的规范性监督，保障中心仓运营符合流程标准； 2.负责该区域开搬扩相关协同工作；配合支持新业务落地，协助不断提升管理水平，提升管理专业性； 3.负责区域内运营异常跟进、解决，并完善管理策略和方式，形成闭环管理； 4.按总部要求完成负责区域内合作商运营考核、巡查、赋能、运营提升等工作； 5.辅助大区负责人制定合理的运营决策； 6.协助各仓完成月度经营结果分析，指导各仓不断优化成本。
一、 业务拓展与管理： 1. 负责上海办事处的整体业务拓展，制定并执行区域内的销售策略和计划，确保完成公司下达的业绩指标。 2. 督导、协助和支持办事处团队达成外部业务收入任务，梳理明确业务拓展方向，建立重点客户资源池，制定重点客户拓展计划。 3. 跟踪客户开发进度，参与重点客户开发，维护区域内重点客户的客情关系，确保客户满意度。 二、 日常运营管理： 1. 负责上海办事处的日常管理工作，包括组织架构完善、关键人员招聘、运作资源建设（运力、仓储资源等）。 2. 协同总部运作组织对区域内仓配网络进行规划设计，推动办事处落地执行，确保运作效率与质量。 3. 负责办事处月度经营复盘，指导团队改善经营结果，监控运作质量，提升运作效率。 三、 市场调研与竞争分析： 1. 负责区域内市场及竞争对手情况的调研，制定并实施相应的销售策略。 2. 收集和分析竞争对手信息，整理区域内产品竞争力，提出改进建议。 四、 供应商管理与成本控制： 1. 负责区域内供应商资源的寻源和管理，确保供应商的质量和服务水平。 2. 持续优化物流成本，提出降本方案，确保公司在区域内的竞争力。 五、 与总部沟通协调：与公司总部保持紧密沟通，确保业务政策和要求的执行，并及时向总部反馈业务情况和问题。
一、 业务拓展与管理： 1. 负责郑州办事处的整体业务拓展，制定并执行区域内的销售策略和计划，确保完成公司下达的业绩指标。 2. 督导、协助和支持办事处团队达成外部业务收入任务，梳理明确业务拓展方向，建立重点客户资源池，制定重点客户拓展计划。 3. 跟踪客户开发进度，参与重点客户开发，维护区域内重点客户的客情关系，确保客户满意度。 二、 日常运营管理： 1. 负责郑州办事处的日常管理工作，包括组织架构完善、关键人员招聘、运作资源建设（运力、仓储资源等）。 2. 协同总部运作组织对区域内仓配网络进行规划设计，推动办事处落地执行，确保运作效率与质量。 3. 负责办事处月度经营复盘，指导团队改善经营结果，监控运作质量，提升运作效率。 三、 市场调研与竞争分析： 1. 负责区域内市场及竞争对手情况的调研，制定并实施相应的销售策略。 2. 收集和分析竞争对手信息，整理区域内产品竞争力，提出改进建议。 四、 供应商管理与成本控制： 1. 负责区域内供应商资源的寻源和管理，确保供应商的质量和服务水平。 2. 持续优化物流成本，提出降本方案，确保公司在区域内的竞争力。 五、 与总部沟通协调：与公司总部保持紧密沟通，确保业务政策和要求的执行，并及时向总部反馈业务情况和问题。