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美团策略运营专家-业务推进方向

社招全职5年以上核心本地商业-到餐事业部地点:北京状态:招聘

任职要求


1、大学本科及以上学历,至少5年以上业务运营/销售运营管理相关工作经验,有外卖、餐饮行业经验者优先;
2、具备较强的知识迁移能力、抽象思考能力、发现问题和解决问题的能力;
3、具备优秀的沟通、业务推动和资源协调的能力,擅长推进大型复杂项目落地;
4、有团队意识和服务心态,有大局观,看重个人成长,乐于成就他人;

具备…
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工作职责


1、主导部门复杂类问题系统性解决:通过项目管理、流程优化、业务分析等方式等制定合理的有效推进方案,系统性解决业务运营推进问题;
2、目标管理,负责指导公司重点业务线的业务、产品和研发部门进行目标设定与跟踪管控,支撑公司重点业务线的目标达成;
3、参与业务核心项目,负责核心项目的运营支持,为项目目标的达成结果负责。
4、持续优化业务流程,提升运营效率,总结业务推进经验,形成标准化方法论并推广应用。
包括英文材料
学历+
R+
相关职位

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社招5年以上运营-商家商品运

1、【运营目标】提升城市餐饮商户外卖运营水平和产能,助力商户生意增长; 通过对于城市商户运营状态的分析和洞察,找出交易中的漏点和短板提出解决方案,并推动问题落地解决; 对于城市商户进行归纳分层,基于不同类型商户匹配不同的业务策略; 2、【营销价格力】提升城市商户营销优势 向内看,提升平台营销健康水平,设计不同商户分层的营销方案; 向外看,持续跟踪行业动态,制定竞争策略,搭建监控体系,提升平台价格竞争力, 3、【策略输出】对于城市商户运营设计专项方案,联动各方并由销售团队进行业务落地; 形成、优化并持续改善商户运营策略,通过机制和流程搭建上高效解决问题,保障业务目标达成; 负责销售团队的策略落地设计,根据销售团队执行情况,持续优化调优; 4、【部门协同】推动流程中各部门策略落地和迭代 向下游,对接城市销售团队落地项目、执行及情况监督和反馈,确保业务策略效果; 横向和上游,了解上游各部门产品迭代和运营动向,基于城市自身需求沟通并协调资源,以达成城市目标;

更新于 2026-01-27北京
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社招5年以上云智能集团

1. 区域伙伴的盘点与细分,按照伙伴规模、属性、能力、投入划分,建立伙伴资料库,针对圈选伙伴进行重点运营。 2. 分销政策执行过程管理,进行线下政策宣贯解读,保证伙伴充分了解政策导向和规则细节,指导伙伴充分利用政策规则制定内部激励和对客策略。 3. 伙伴问题反馈收口,充分收集伙伴在政策执行、系统使用、数据赋能等方面的问题和意见,反馈策略运营并推动相关政策、系统迭代。 4. 阿里云产品线对接,领导并管理跨部门团队合作,与产品研发、产品运营、技术支持等相关团队协作,共同推进业务策略的成功; 5. 数据运营:赋能伙伴,根据伙伴数据洞察业务问题,追踪业务进度并推动伙伴业务发展,实时监控各项业务指标,及时调整策略方向,确保达成既定增长目标。 6. 伙伴作业风险管理:伙伴异常数据分析,识别潜在风险并及时宣导和制止,对接品控、廉政团队推动事件闭环。

更新于 2026-01-14北京|杭州|广州
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社招A186548

1、负责视频申诉体验方向策略制定及达成,协同治理、体服完善治理标准、处置、沟通合理性优化,及申诉流程/标准,保障申诉服务流程通畅有效; 2、负责申诉体验的流程合理,根据服务流程中的痛点,持续优化服务流程,指导申诉服务运营方向,平衡体验与效率,提升用户满意度; 3、建立完整的申诉体验度量体系,跟踪核心数据指标的变化,根据异动指标进行拆解,挖掘痛点,发掘业务内机制问题,联动协作部门推动解决方案落地。

更新于 2025-04-14北京
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社招A170002

1、负责抖音电商品牌/商家的规则设计/流程制定工作,基于部门战略目标和方向,思考和发现业务发现需沉淀的标签化规则; 2、对接相关业务团队,收集业务运营过程中的共性问题,新增/迭代标签规则,辅助业务做策略实施与落地使用; 3、能够独立进行各业务团队相关需求收集与流程梳理,将标签规则形成产品化需求方案,并推进产品功能落地应用。

更新于 2024-01-17北京