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美团餐饮系统-交易产品经理

社招全职3年以上软硬件服务-餐饮SaaS事业部地点:成都状态:招聘

任职要求


1、2年以上交易线产品相关经验;
2、具备较强的沟通、组织协调等项目管理能力,具备较强的分析与问题解决能力;
3、具有中短期规划能力,合理安排资源并高效推动需求实现能力;
4、有大局观和o…
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工作职责


1、负责SaaS内部业务crm的商品管理、交易上单、订单、退款、财务结算等产品方向的相关流程及系统能力建设;负责交易方向产品方案的制定(包括但不限于产品原型设计和PRD),推动上线并不断优化迭代;
2、负责对横向产品及运营等需求的拆解实现,助力业务流程及策略更好的落地;
3、负责交易产品方向的整体产品规划,和运营、技术一起合作协同,保证系统在业务场景落地的可持续性及扩展性;
4、结合AI和业务场景,探索新产品形态,助力业务作业效率的提升。
包括英文材料
数据分析+
企业资源规划+
相关职位

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社招3年以上软硬件服务-Sa

1.手机点餐产品需求的设计及迭代,能够通过科学的方法分析定位目标客群的痛点及需求,带头完成复杂高难度项目。 2.搭建产品指标体系,通过产品核心数据监控而发现定位产品的关键问题,从中找到产品优化和提升的机会点,持续提升和扩大产品规模。 3.洞察餐饮商户的需求及用户的行为和心理,还原真实场景,产出产品设计方案或转化为运营解决方案。 4.对行业内的SaaS产品、营销产品定期调研,明确最佳实践,推动产品持续优化迭代,关注业内外动态并制定应对策略。 5.协同上下游,迭代项目管理及产研协同机制,提高效率及保障质量。

更新于 2025-08-22成都
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社招5年以上核心本地商业-美

1.能独立负责本地生活领域酒店旅行和到餐到综团购行业方向。基于各业务的特性、阶段策略及服务旅程,与业务及服务运营团队共识目标,从复杂的客户场景中迅速理解、定位、抽象问题,设计和推动负责业务-服务全链路的服务解决方案,包括但不限于系统产品能力、流程优化、指标评估体系、运营机制。能够快速、高质量响应支持业务发展,完成体验、成本、效率和风险四者高质量的平衡。 2.以客户为中心理解业务逻辑及其对应的服务逻辑,结合业务特点、业务发展诉求、内外部环境等因素独立完成年度目标制定、财务成本核算,完成战略-目标-举措的有效拆解,完成产品能力及建设节奏规划,包括但不限于:让每个业务具备符合自己业务特性的客服工作台,通过信息精简优化、页面合理布局、智能算法及大模型等能力应用,让简单问题通过自动化、智能化方式解决,让复杂问题在人机督导下更快更好的解决。 3.能在涉及多客户、多职能、多协同方的复杂项目中识别出关键手段,在复杂场景中定位问题,通过良好沟通、资源协调、优先级判断,能够跨公司、跨部门、跨职能、跨领域协同各团队共同发现问题、定义问题、解决问题,达成项目目标,创造客户价值,建立影响力。 4.深入客服工作环节与流程,完成数据分析、场景洞察并做平衡取舍,通过系统能力建设协助提升客服解决能力和工作效率。基于到店业务在商品、交易、履约模式上的特性完成平台基础产品的架构整合、行业适配、解决方案模板沉淀,兼具流程标准化、业务情景化思维,利用大模型推动美团服务从自动化走向智能化。 5.主动推动需求管理、部门合作、运营推广等机制的建立,更快更好的推动业务在源头上解决问题、降低问题发生,或提供所需资源支持,以服务体验飞轮驱动增长,长期为客户成功负责。 6.具备独立完成行业调研的意识及能力,了解内外部动态及实践方案。具备商业格局且关注客户细节,坚持学习并创新,能结合具体业务场景落地应用。通过重要项目的深度复盘总结,打造成功案例,提炼出可复用到相似场景、同质业务的工作方法及前瞻性思考。

更新于 2025-06-22北京
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社招3年以上核心本地商业-美

1.能独立负责本地生活领域酒店旅行和到餐到综团购行业方向。基于各业务的特性、阶段策略及服务旅程,与业务及服务运营团队共识目标,从复杂的客户场景中迅速理解、定位、抽象问题,设计和推动负责业务-服务全链路的服务解决方案,包括但不限于系统产品能力、流程优化、指标评估体系、运营机制。能够快速、高质量响应支持业务发展,完成体验、成本、效率和风险四者高质量的平衡。 2.以客户为中心理解业务逻辑及其对应的服务逻辑,结合业务特点、业务发展诉求、内外部环境等因素独立完成年度目标制定、财务成本核算,完成战略-目标-举措的有效拆解,完成产品能力及建设节奏规划,包括但不限于:让每个业务具备符合自己业务特性的客服工作台,通过信息精简优化、页面合理布局、智能算法及大模型等能力应用,让简单问题通过自动化、智能化方式解决,让复杂问题在人机督导下更快更好的解决。 3.能在涉及多客户、多职能、多协同方的复杂项目中识别出关键手段,在复杂场景中定位问题,通过良好沟通、资源协调、优先级判断,能够跨公司、跨部门、跨职能、跨领域协同各团队共同发现问题、定义问题、解决问题,达成项目目标,创造客户价值,建立影响力。 4.深入客服工作环节与流程,完成数据分析、场景洞察并做平衡取舍,通过系统能力建设协助提升客服解决能力和工作效率。基于到店业务在商品、交易、履约模式上的特性完成平台基础产品的架构整合、行业适配、解决方案模板沉淀,兼具流程标准化、业务情景化思维,利用大模型推动美团服务从自动化走向智能化。 5.主动推动需求管理、部门合作、运营推广等机制的建立,更快更好的推动业务在源头上解决问题、降低问题发生,或提供所需资源支持,以服务体验飞轮驱动增长,长期为客户成功负责。 6.具备独立完成行业调研的意识及能力,了解内外部动态及实践方案。具备商业格局且关注客户细节,坚持学习并创新,能结合具体业务场景落地应用。通过重要项目的深度复盘总结,打造成功案例,提炼出可复用到相似场景、同质业务的工作方法及前瞻性思考。

更新于 2025-07-20北京|上海
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社招5年以上核心本地商业-美

1.理解本地生活领域各业务发展阶段与需求特性,引入优质服务商、品牌商家供给。建立规范化治理标准及数据指标体系,在保障数据安全合规、系统稳定运营的前提下优化商户履约线上化体验,助力业务提升商户覆盖率与渗透率,提升美团行业竞争力。 2.为服务商和品牌商产品能力对接效率和体验负责。基于平台定位和组织目标独立完成中大型项目实施,持续优化迭代风险处理、入驻申请、权限开放、开发测试、经营管理、合作运营全链路多样化能力,支撑内外部业务高效、高质量接入,持续打造稳定、可扩展的系统能力。 3.密切关注行业动态,积极探访内外部客户,共同发现问题、定义问题、解决问题。主动完成数据分析和场景洞察发现改善机会点,做好能力抽象及重要项目复盘总结,持续保持产品的竞争力与创新性。 4.探索服务市场、和联合售卖能力,提升合作中心收入及合作伙伴活跃度。将可合规开放核心技术能力与头部服务商专业能力进行深度融合与产品化封装,验证多元化商业合作模式及平台收入模型,建立相应的计费与结算机制,包括但不限于技术服务费、接口调用费、曝光广告费、线索佣金、付费订阅等形式。 5.构建良性服务商生态,兼顾治理与激励。制定平台产品能力推广策略及合作机制,维护合作关系。能够完成复杂跨组织沟通协调及资源整合,持续创造客户价值,建立平台影响力。

更新于 2026-02-13北京