美团销售招聘实习生
任职要求
1. 大学本科及以上学历，人力资源管理、工商管理或相关专业优先。
2. 具备1年以上招聘或人力资源相关实习经验，熟悉招聘流程。
3. 具备良好的沟通能力和团队协作精神，工作…工作职责
1. 协助招聘经理完成销售岗位的招聘全流程，包括职位发布、简历筛选、面试安排及候选人跟进。 2. 参与校园招聘及社会招聘活动，支持招聘宣传材料的准备与现场执行。 3. 维护招聘系统数据，定期整理并输出招聘进展报告。 4. 协助建立并优化销售岗位的人才库，提升招聘效率。
1.负责协助招聘经理完成岗位招聘； 2.筛选简历、电话面试、安排面试等招聘流程，并及时反馈； 3.协助上级领导完成其他人力资源相关工作。
-负责区域/垂直行业客户业务拓展，挖掘潜在销售机会，有效管理商机Pipeline -有一定的行业客户经验，包括行业突破、场景创新等方面；直接面对客户或有效驱动合作伙伴完成商务谈判、签署合同、促进交付验收、并完成收款 -对云计算、国产化算力p800、大数据、人工智能产品和技术有相应的理解 -构建本地区域／行业／合作伙伴生态圈，对ISV／SI及合作伙伴进行云计算、人工智能普及和赋能 -制定团队销售计划，并且能够有效调动及组织公司内部资源推动业务落地，确保任务完成 -维护大客户满意度
岗位职责： 1.深入洞察AI训推服务行业趋势和客户需求，尤其是在高校领域的发展趋势与应用需求，制定针对高校客户的销售策略，完成对高校科研院所、实验室及信息化部门的业务拓展，确保达成公司财务收入目标； 2.负责高校商机挖掘与销售过程管理，评估潜在合作项目的价值与可行性，结合高校预算、科研需求、合作意向及竞争态势，筛选并推动高质量合作机会落地； 3.定期向上级汇报销售进展与高校市场动态，提供准确数据支持决策，协同产品、技术及运营团队，保障面向高校的销售全流程顺利推进； 4.持续跟踪高校市场表现与行业动向，识别业务瓶颈与增长机会，提出优化建议与拓展策略，推动高校场景下的AI训推服务持续增长。
1. 制定常州地区品牌推广策略，线上线下结合拓展企业客户； 2. 匹配快递快运产品与客户需求，设计定制化物流解决方案并推动签约； 3. 跟进客户使用与问题处理，保障服务稳定与客户满意度； 4. 分析市场动态与案例，优化销售策略并复制成功经验； 5. 协调内外部资源推进项目，确保销售与回款目标达成。