游卡OD/TD

-本科及以上在读，专业不限，核心看能力 -核心素养：聪明，学习能力极强，逻辑清晰，有强烈的探索欲，具备AI原生思维（习惯用AI解决问题，对AI技术、AI时代组织变革有敏感度） -AI技能：熟练使用各类

1. 5-8年OD经验，具备互联网/金融科技/跨境企业从0到1搭建组织、绩效体系及组织变革落地实操经验。 2. 精通组织诊断、绩效体系设计、人效管理，能结合海外业务场景输出适配的解决方案。 3. 具备

1、本科及以上学历，5年左右HR工作经验，有电商业务、COE经验者优先； 2、目标导向，自我驱动，能够从业务角度看待人力资源问题； 3、沟通及表达能力突出，性格外向开朗，积极主动，责任心强，有团队协作

具备核心组织发展和人才发展实操落地经验优先，组织设计、组织诊断、人才盘点、人才发展机制等。 对AI工具及应用保持好奇心与探索意愿，具备良好的数字化思维，能够主动学习并将新工具新方法应用于实际工作场景。