小米品类运营-可穿戴/pc/平板
任职要求
1、本科以上学历；
2、对电子消费品行业，尤其是笔记本/可穿戴行业和线下市场有一定的了解；
3、具有销售或运营等相关背景经验；
4、强的数据…工作职责
1、负责该省公司的品类业绩达成，对接总部销售运营及其他相关销售部门，设定区域销售目标和销售计划； 2、传达及落地执行总部销售政策，推进销售计划的执行及业绩目标达成； 3、负责产品在导入期、成长期、成熟期、退市期的分阶段和全生命周期管理，实现销量最大化； 4、精准预测分析所辖省份市场情况，渠道及门店产能，客户购买行为和市场动态，制定合理的销售策略； 5、负责产品整合营销，推动产品主推、人员培训、展陈优化等环节，持续品类优化。
岗位职责： 1. 负责手机、平板、穿戴等品类的新品上市、节点营销，新品的长线运营； 2. 文案功底深厚，创意脑洞大，能输出多种类型的创意表现形式，推动项目落地； 3.负责各类campaign、热点话题创意的发想以及相关策划、执行工作。 4.跨部门协同，管理供应商，做好项目管理工作； 5、深入了解3c数码行业，沉淀符合小米气质的营销内容。
1、建设和完善业务供应链体系，优化供应商网络模型、供应商管理标准和招商标准等； 2、根据业务节奏规划招商及库存供给打法，推动商家引入、商品策略的落地和执行，不断优化商家及品类结构； 3、对内强协同卖场运营等团队，确保供应链工作与其他部门的需求和目标相匹配；对外与商户保持良好沟通，及时解决问题和协调合作事宜； 4、负责供应链团队人员管理、业绩目标分配与绩效激励。
1. 构建AI眼镜及相关AI硬件的体验评测模型、标准及量化指标体系，覆盖多场景、多地域用户行为，支撑全球化产品体验评估； 2. 策划并执行全链路用户体验测试（如国内Beta测试、海外Beta测试、体验走查、可用性测试等），结合定量与定性方法，诊断产品体验问题，明确产品体验优劣势，客观评估产品体验质量； 3. 建立并运营面向全球市场的高价值Beta用户社群，具备海外Beta用户招募、筛选、激励与管理经验；能通过分层招募策略、结构化反馈和持续互动，高效收集真实使用数据，支撑产品快速迭代与体验优化； 4. 持续开展竞品与行业体验对标分析，定期输出横向测评报告，识别差距与机会点，驱动产品体验升级； 5. 推动体验问题闭环落地，协同产品、设计、研发团队制定优化方案，并跟踪验证改进效果，真正实现“从用户中来，到产品中去”的闭环。
1. 构建AI眼镜及相关AI硬件的体验评测模型、标准及量化指标体系，覆盖多场景、多地域用户行为，支撑全球化产品体验评估； 2. 策划并执行全链路用户体验测试（如国内Beta测试、海外Beta测试、体验走查、可用性测试等），结合定量与定性方法，诊断产品体验问题，明确产品体验优劣势，客观评估产品体验质量； 3. 建立并运营面向全球市场的高价值Beta用户社群，具备海外Beta用户招募、筛选、激励与管理经验；能通过分层招募策略、结构化反馈和持续互动，高效收集真实使用数据，支撑产品快速迭代与体验优化； 4. 持续开展竞品与行业体验对标分析，定期输出横向测评报告，识别差距与机会点，驱动产品体验升级； 5. 推动体验问题闭环落地，协同产品、设计、研发团队制定优化方案，并跟踪验证改进效果，真正实现“从用户中来，到产品中去”的闭环。