小米内饰资深设计师
任职要求
1. 5年及以上工作经验，具有至少一台量产车设计研发经验，熟悉量产整车开发流程，有完善内饰设计工程知识积累； 2. 具极高的创新，创造能力，优秀的草图，效果图表现力，对新事物有强烈探索和求知的精神； 3. 优秀的设计执行能力，拥有优秀2D转3D思维理解力； 4. 能熟练使用设计软件，有Ploy建模能力优先； 5. 出色的数字，实物模型控制能力； 6. 善于沟通，具备优秀的团队协作能力； 7. 工业设计，汽车设计相关专业。
工作职责
1. 与数字模型师协作完成三维方案推敲优化； 2. 指导油泥模型师完成三维实物模型的调整优化； 3. 与工程团队协作，分析解决设计与工程平衡问题，提出解决方案； 4. 指导帮助创意外饰设计师完成设计，保证概念创意在各阶段的延续性； 5. 配合细节设计师完成细节设计，参与负责设计前，中，后期工作。
1. 负责汽车内饰方案设计，包括设计手绘，设计效果图； 2. 与数字模型师协作完成三维方案推敲，优化； 3. 与工程团队协作，分析解决设计与工程平衡问题，提出解决方案； 4. 指导油泥模型师完成油泥模型制作，调试，优化； 5. 指导帮助创意外饰设计师完成设计，保证概念创意在各阶段的延续性，执行度（Class A主要跟踪人）； 6. 配合细节设计师完成细节设计，参与设计前，中，后期工作。
1、具备独立主导门护板总成设计并按计划进行全周期开发，把控识别过程中存在的问题与潜在风险，独立或协调资源进行规避解决； 2、组织结构对标、结构创新，推动提升产品设计质量； 3、组织内饰（门板立柱等）专业在产品设计中设计、制造、成本等方面提升和有效达成； 4、组织推动内饰专业问题推动解决，分析并出具有效措施实现全周期开发； 5、编制修订门板立柱相关标准规范、性能目标等； 6、组织和提升内饰专业人员技术能力建设； 7、配合部门把关各项目门板立柱专业输出物质量； 8、组织推动降重降本工作开展，根据任务目标制定可行行动方案及计划； 9、主导内饰新技术、材料、工艺的应用：跟踪国内外行业发展动态，协助完成内饰新技术的分析，新工艺、新材料的开发、验证。
1、独立完成软内饰系统产品（顶棚/遮阳板/地毯/隔音垫/行李箱饰件等）设计开发：典型/详细断面/实体结构设计，产品造型及工程可行性分析，数据布置/匹配分析校核等； 2、完成SOR、系统方案书等专业输出物；能够独立制定产品开发计划，识别开发过程中的风险并及时推动解决；主导控制各项产品开发节奏，试验节奏、质量培育节奏，最终满足专业节点目标要求； 3、进行软内饰外观件精致工艺对标，完善提升设计质量，达到行业领先的目标； 4、制定和修订软内饰专业标准规范、性能目标； 5、组织推动降重降本工作开展，根据任务目标制定可行行动方案及计划； 6、跟踪国内外行业发展动态，推进软内饰新技术、材料、工艺的分析、开发、验证及应用。
职责描述： 1、独立完成主副仪表板系统的产品设计开发、造型工程分析、试制试验问题解决、知识体系搭建等相关工作； 2、组织结构对标、结构创新，推动提升产品设计质量； 3、组织（主副仪表板）专业在产品设计、制造、成本等方面提升和有效达成； 4、组织推动仪表板专业问题推动解决，分析并出具有效措施实现全周期开发； 5、主导专业标准规范、性能目标编写、修订审核； 6、组织策划能力建设、提升仪表板专业人员技术能力； 7、配合部门把关各项目仪表板专业输出物质量，并给出指导建议； 8、组织推动降重降本工作开展，根据任务目标制定可行行动方案及计划； 9、主导内饰新技术、材料、工艺的应用：跟踪国内外行业发展动态，协助完成内饰新技术的分析，新工艺、新材料的开发、验证。