小米会务接待经理

社招全职5年以上A2394272024-12-23地点：北京状态：招聘

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任职要求

1、本科及以上学历，酒店管理、会务管理或相关领域优先考虑；
2、5年以上高端会议和政府参观接待管理经验；
3、有出色团队管理能力，具备激励和指导团队的能力。

工作职责

1、策划和组织重要客户的高端会议、活动和宴会，确保所有细节都得到精心安排和管理；
2、协调与客户、供应商和内部接待团队之间的沟通，以确保活动需求得到满足；
3、确保高质量的客户服务，处理客户投诉和问题，确保客户满意度。

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难度：

包括英文材料

学历+

相关职位

活动策划高级经理

社招5年以上A11662

1. 参与策划与执行大型活动项目的会务接待及安全管理工作，包括但不限于发布会、论坛、车展、展会、晚宴等，确保高品质交付； 2. 负责活动的流程管理与项目管理：从方案策划、目标拆解、资源协调到落地执行，严控各环节细节； 3. 负责大型活动的部分模块化工作，会务统筹、VIP接待服务、安全管理及现场组织协调； 4. 管理第三方供应商团队，确保合作方高效协同并达成项目目标； 5. 参与制定项目管理计划，优化执行流程，预判并解决项目风险； 6. 负责园区商务接待定制化方案的策划。

更新于 2025-05-08

助理行政专员

社招3年以上

1、会务接待管理：负责公司会务接待管理，以及会务人员服务标准培训。 2、行政固定资产管理：负责采购行政类固定资产，定期盘点资产、提高使用效率及资产处置等。 3、行政库房管理：负责行政库房规划管理，保管好仓库物资，每月对仓库物资盘点，形成盘点报告；对库房物资按类别摆放；对于不常用物资进行处置申请，其他部门物资存放入库/出库须确认； 4、经理人俱乐部用餐管理：协助经理人俱乐部用餐数据分析及费用报销。 5、干部群维护管理：定期发布行政重要活动、福利事项，提升干部满意度。 6、员工活动中心运营管理：公共区域环境检查、物资盘点、日常领用登记等，记录员工每天需求，并解决员工需求，每月分析，给员工提供高效、支持性事务。 7、入离职管理：入离职人员物资准备、工牌制作、跟进安排入/离职人员座位清洁、办公用品准备/回收，保障入离职人员满意度——入离职流程调整。 8、部门资料管理：负责部门流程、合同、供应商维护等工作资料进行管理，定期更新。 9、部门事务管理：协助部门经理做好上传下达，部门会议安排、会议记录，跟进部门督办事项，组织部门团建活动。

更新于 2025-02-12

助理活动策划经理

社招3-5年市场类

【】 1、根据部门业务需求，以结果为导向，端到端独立策划和执行中小型技术合作研讨会，协助完成大型校企合作仪式活动，解决活动突发问题，控制活动成本，不断提升活动质量和效率； 2、活动接待管理：包括但不限于所有嘉宾信息的收集与管理、嘉宾出行/住宿/用餐安排、嘉宾会务通知提醒等接待工作； 3、事后负责活动总结、相关资料归档工作，形成组织资产、沉淀。【

更新于 2025-06-16

助理活动策划经理

社招2-5年营销类