小米招聘实习生
实习兼职地点：北京状态：招聘
任职要求
- 正直诚信，可全勤实习； - 人力资源专业或有招聘实习经验； -熟练使用招聘网站优先
工作职责
- 深入理解公司与部门的业务模式及业务规划并结合不同类型高端人才特点和市场分布合理规划人才储备与招聘； - 负责招聘全流程的把控与提效包括但不限于：梳理招聘需求，明确人才画像，利用不同渠道访寻人选，人选的筛选与面试，专业的人选评价与定薪定级，offer谈判与背调入职跟进等； - 沉淀和更新行业与人才洞察，行业情报等工作。如mapping，行业研究等insight，并与业务部门就人才招聘中的问题与挑战进行探讨拉齐，以保证双方或多方的期望统一，分清主次达成目标； - 主动思考并基于业务和工作发展合理完善招聘流程与规范，通过设计流程机制优化各环节效率，持续优化和沉淀高阶招聘流程，甄选方法论等工作； - 根据工作目标的需要，协调各方面资源，调动各方面的积极性，以解决目标实现过程中的各种问题
包括英文材料
相关职位
实习网易传媒
1. 负责支持各部门招聘工作开展； 2. 确认并整理职位JD，进行职位发布、简历筛选、意向沟通、约面、跟进候选人； 3. 协调招聘计划、组织面试、对候选人进行HR复面； 4. 面试结果跟进、招聘数据统计； 5. 接触招聘全流程，更新招聘进展。
更新于 2025-06-11
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1. 负责支持各部门招聘工作开展； 2. 确认并整理职位JD，进行职位发布、简历筛选、意向沟通、约面、跟进候选人， 3. 协调招聘计划、组织面试、对候选人进行HR复面 4. 面试结果跟进、招聘数据统计； 5. 接触招聘全流程，更新招聘进展；
更新于 2025-06-11
实习网易职能
1. 协助招聘团队深入了解业务部门的需求，明确岗位职责和任职要求 2. 通过多种渠道进行简历寻访，筛选符合需求的候选人资料 3. 主动与候选人进行初步意向沟通，了解其职业规划及匹配度 4. 跟进招聘流程中的各个环节，确保信息准确传递并及时更新进展 5. 协助安排面试日程，准备相关材料，提升候选人体验 6. 整理和分析招聘数据，为优化流程提供基础支持
更新于 2025-06-11
实习其他
1-协助主管进行招聘工作的推动，包括但不限于人选沟通、意向筛选、信息沉淀等； 2-通过进行人选的触达（电话、微信、邮件等），进行内部人才激活，支持企业人才库建设 3-承担”小管家“角色，进行批量人选的运营管理工作 4-其他招聘相关工作的支持
更新于 2025-05-28