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小米人力资源实习生

实习兼职地点:北京状态:招聘

任职要求


1、26年及以后毕业,不限专业; 
2、每周实习5个工作日,实习周…
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工作职责


1、根据需求和JD搜索候选人,筛选和推荐简历,协调面试官及候选人沟通; 
2、负责跟进面试安排、面试反馈等招聘整体流程; 
3、收集人才市场信息,完成安排的其他工作; 
4、主要支持手机部研发类、设计类岗位招聘工作。
包括英文材料
相关职位

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实习

1、负责招聘计划的实施,维护招聘渠道,与业务部门协调 2、按要求筛选及整理简历 3、安排合格候选人的面试 4、定期汇报招聘状况,确保招聘工作的有效性

更新于 2026-01-07北京
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社招1年以下

工作地点: 重庆人才成长基地 岗位性质: 勤工助学实习生 主要工作内容: 1、重庆人才成长基地各类培训活动落地; 2、培训活动前后的筹备、运营支持; 3、协助基地日常建设事宜; 4、协助基地与学校相关工作对接、校企活动等相关事宜。

更新于 2026-06-30深圳
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实习人力资源平台

班级管理:担任项目运营角色,负责集训班级全程管理,跟进学员出勤与请假,维护班级群,解答疑问并传递培训信息。 活动执行:参与开营、互动破冰、结营等现场活动的带班执行,协助物料准备、场地布置与签到互动,保障培训现场体验顺畅。 数据复盘:录入整理出勤数据及反馈问卷,追踪完训率,识别未参训或超期学员并推动跟进,参与每期复盘并输出运营小结。 日常协同:协助项目负责人完成排期对接、通知推送及班级异常情况处理等工作。

更新于 2026-05-12北京
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社招1年以下

1. 培训项目落地支持:协助联动各队伍负责人确认培训计划,参与培训实施、场地协调与现场服务保障,保障培训项目有序推进。 2. 课程资源与活动运营:协助内外部相关方,收集与分析课程需求,参与培训课程的设计、开发与内容评估优化; 3. 课程开发与引入:结合自身专业能力,参与课程素材整理、课件优化等工作,协助进行外部优质课程的引入、审核等工作; 4. 培养底盘日常运营配合:参与培训资源沉淀、归档与复用工作,协助完成培训运营相关的其他事务性工作。

更新于 2026-07-07深圳