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盒马盒马-餐饮采购(水产)-总部

社招全职5年以上地点:上海状态:招聘

任职要求


储备岗位

工作职责


储备岗位
包括英文材料
相关职位

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社招6年以上

1、基于消费者洞察和消费决策树,寻找品类机会、输出品类策略,并进行品类管理; 2、供应商资源开发及管理:收集和分析供应商信息及采购市场趋势,落实供应商开发和供应商过程控制管理工作并制定有效的采购策略,建立稳定的供货渠道; 3、价格毛利管理:结合各类信息输入完成商品定价,不断优化毛利结构 4、与线上运营、线下营运一起发起、参与、推动、落实生意计划 5、采购流程的搭建与优化,监督其有效运作:组织制定和完善采购管理、库房管理、出入库管理各项管理制度,降低采购成本与采购周期,对业绩结果负责。

更新于 2026-06-25上海
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社招5年以上

1、品类策略与产品规划:基于消费者洞察、消费决策树及区域饮食文化差异,挖掘即食食品细分赛道机会,输出品类发展路线图与产品矩阵策略,并对品类GMV、毛利率、周转率等核心指标负责。 2、产品研发协同与创新落地:运用产品经理方法论,主导产品企划、卖点提炼、包装设计与打样测试;深度对接内部研发/外部工厂,推动符合当地口味偏好、具备工艺可行性且能快速迭代的即食产品上市。 3、供应商全链路管理:拓展并筛选优质食品加工厂及核心原料供应商,建立分级评估与动态淘汰机制;主导商务谈判、成本拆解、质量管控(含食品安全合规、保质期管理)与交付周期优化,构建稳定、敏捷的供应网络。 4、定价策略与毛利运营:结合竞品监测、渠道特性与成本,制定科学定价模型;通过配方优化、规模集采、工艺升级、损耗控制等手段持续优化毛利结构,实现健康盈利。 5、跨部门协同与生意增长:联动线上运营、线下渠道,共同制定并落地新品上市计划、促销节奏与销售目标,打通“研-采-销-仓”闭环。 6、流程体系搭建与团队赋能:完善采购SOP、供应商准入/考核标准、出入库协同机制;沉淀品类方法论,提升组织作战效率与抗风险能力。

更新于 2026-06-10苏州
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社招5年以上运营-商家商品运

1.负责全国及区域餐饮联营商家招商及经营管理 2.分层经营对联营品类规划制定模式,并对区域招商规划执行进行管控 3.对联营招商KPI负责(包含销售/利润等) 4.负责年度合同,商家引入/替换等业务流程的制定及完善 5.对商家日常经营及商家评估做好管理

更新于 2025-12-08上海
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社招5年以上

1. 深入调研餐饮行业市场需求、用户痛点及竞争态势,结合公司战略,协助制定餐饮 SaaS 产品的中长期规划与版本迭代计划; 2. 主导餐饮 SaaS 产品全生命周期管理,包括产品原型设计、功能模块定义、流程优化等,撰写高质量的产品需求文档,协调开发、设计、测试等多部门资源,推动产品高效落地与上线; 3. 关注用户反馈与使用数据,持续优化产品功能与交互体验,提升用户满意度与产品核心竞争力,助力客户实现降本增效; 4. 关注餐饮行业动态、新技术发展趋势,探索新的产品应用场景与商业模式,推动产品创新与差异化发展。

更新于 2026-02-05上海