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京东车队安全管理

社招全职3-10年安全支持岗地点:浙江状态:招聘

任职要求


1. 教育背景
   学历要求:专科科及以上学历,安全管理、法律、计算机科学等相关专业优先;
2. 工作经验
   工作经验:3-10年相关工作经验,具备安全管理、风险控制或相关领域的实践经验;
3. 能力要求:
   技术能力:熟悉安全管理体系,具备较强的安全风险识别与防控能力;熟练掌握安全管理相关法律法规,能够有效指导安全管理工作;
   业务理解:具备良好的业务理解能力,能够将安全管理知识与实际业务场景相结合,提出有效的安全管理方案;
   沟通协调:具备出色的沟通协调能力,能够与各部门高效沟通,推动安全管理工作的顺利开展;
4. 基本素质
   团队协作:具备良好的团队合作精神,能够在团队中发挥积极作用,共同完成安全管理目标;
   问题解决:具备独立分析和解决问题的能力,面对安全事件能够迅速反应,提出有效的解决方案;
   责任心:具有强烈的责任心,对安全管理工作认真负责,能够承担较大的工作压力;
   创新思维:具备创新意识,关注安全管理领域的新技术、新方法,能够不断提升安全管理水平。

符合京东价值观:客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。

工作职责


1. 负责物流终端的安全防护工作,确保物流环节的安全性和合规性,减少安全事故的发生;  
2. 对物流终端的安全风险进行评估,制定并实施有效的安全防范措施,提升安全管理水平;  
3. 协调与其他部门的合作,确保安全政策和流程的有效执行,推动安全文化的建设;  
4. 分析安全事件,总结经验教训,提出改进建议,不断优化安全管理体系;  
5. 参与安全培训项目的设计与实施,提高员工的安全意识和应急处理能力;  
6. 跟踪行业内的安全动态,研究并引入先进的安全管理理念和技术,持续提升安全防护能力。
包括英文材料
学历+
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社招3年以上IDG

-负责综合测试车队整体安全管理体系建设与执行,强化安全员纪律与行为规范,统筹车队人员及运营安全管理。要求具备警务领域工作经验,擅长风险预判、突发事件处置及团队纪律管理,降低安全风险与违规行为,维护高效、安全的工作环境 岗位职责: -负责测试车队整体安全体系建设、优化与执行,推进安全标准化建设,对安全隐患管理闭环 -统筹测试车队风险管控,主导突发事件应急处理,分析事件原因并制定预防措施,降低重复发生风险 -跟进公司安全管理要求,组织安全培训与应急演练,整理安全档案,确保测试车队安全资质与操作合规 -强化人力纪律管理,调查安全员违纪事件,处理安全员对纪律处罚的申诉,优化纪律管理流程,确保程序公平公正,平衡制度刚性与人文关怀 -结合测试业务情况,制定车队安全管理制度,组织车队安全会议与技能培训,提升团队凝聚力和专业能力 -协调资源支持测试需求,保证测试流程、措施的有效实施,监控车辆、人员效率,优化资源配置,提升测试效能 -持续优化测试车队人员绩效考核、产出核心指标及可量化指标体系,不断提升测试交付质量 -推进测试车队其他相关安全与管理工作的落地实践

更新于 2025-10-15
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社招5年以上A150262

1.制定车队管理制度,对车队长和安全员做岗前培训和指导,并对车队长和安全做绩效考核 2.负责车队整理管理和运营工作,统计安全员工作饱和度,根据需求调整各地安全员数量,按照管理层要求按时上报车队运营相关数据和情况 3.抓好车队日常安全教育工作,定期召开安全会议,分析影响安全的各类问题和事故隐患,并提出防范措施和处理意见,控制事故率 4.与研发团队合作,收集测试车日常测试问题,并对安全员打点进行培训 5.根据研发需求调动全国安全员支持测试 6.对接集团安全要求,根据本部门各实验室实际工作制定安全制度、标准, 7.落实各项安全制度,形成制度文件,应对政府和内部安全检查 8.推动本部门安全问题整改,提出整改方案

更新于 2025-08-20
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社招5-10年车队经理岗

1. 负责车队内的日常运营管理工作,确保各项业务指标达成,保障下游时效及客户体验; 2. 监控并优化车队运营成本,通过规模化管理降低成本,提升整体运营效率; 3. 统筹完善覆盖所有车队的安全管理体系,确保所属车队均符合国家及行业安全、交通、环保等法规要求; 4. 跟踪业绩指标,定期进行经营分析,提出改进措施,持续优化运营模式。 5. 负责车队的团队管理与人才培养,建立有效的团队建设与培训机制,提升团队的专业能力与凝聚力。建立人才梯队,定期为组织输送优质人才; 6. 与上级部门及其他相关部门保持紧密沟通,确保信息畅通,协调解决经营过程中遇到的问题;

更新于 2025-09-29
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校招智能制造技师班长

THE ROLE 作为整车路试技师,你将负责整车质量道路耐久测试的运营管理与问题管理。试验范围包含于全新开发车型,及为提升产品性能、提高用户满意度,针对量产车型开展的系统变更或零件变更验证,确保产品满足设计目标要求、符合法规标准要求、达成质量目标、满足客户期望。 通过充分的试验场景策划与实施,识别功能失效、潜在抱怨,并驱动问题改善,确保问题在产品量产投放市场前闭环。 在工作中,你能够掌握全球最先进的电动汽车原理知识,将对车辆硬件、车辆性能、车辆电子架构、车辆软件有全方位的了解。你将会运用先进的问题分析工具、完善的质量管理流程,高效的驱动问题解决。在工作贡献的同时,全面提升技术与管理能力。 RESPONSIBILITIES职责描述: 负责整车质量道路试验方案与计划的实施; 负责试验车队的日常运营管理,包含于班次、里程、试验培训与信息统计管理; 负责试验车队的试验安全管理,信息安全管理,包含于培训与日常监督; 负责试验大纲、试验检查作业指导文件的编制与培训; 负责试验车辆全生命周期管理,包含车辆整备、零件换装、牌照申办、保险管理、车辆退役、车辆报废等; 负责周期性整车产品质量评价,包含主观评价与客观数据测量; 负责试验问题的收集与确认,试验问题录入试验管理系统; 负责试验问题与责任部门的信息打合,确保失效与抱怨与相关团队统一认知; 负责试验问题管理工作,拉动资源开展问题解析,验证问题解决方案有效性,确保试验问题高效解决; 负责试验问题与运营管理的经验总结,持续改进试验管理流程,提升试验管理效率; 遵守公司规章制度,严格按照作业指导书工作,积极查找安全隐患,及时汇报安全隐患和事故,提出安全合理化建议,通过不断改进,创造安全健康的工作环境 REQUIREMENTS

更新于 2025-09-09