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京东资源服务岗

社招全职10年以上资源服务岗(团队负责人)地点:江苏状态:招聘

任职要求


1. 教育背景
   学历要求:本科及以上学历,物流管理、供应链管理、工商管理等相关专业优先,专业不限亦可考虑;
2. 工作经验
   工作经验:10年以上相关工作经验,其中至少5年以上团队管理经验,具备丰富的资源服务管理经验,熟悉供应链运营流程;
3. 能力要求:
   领导能力:具备出色的团队领导能力,能够有效激励团队成员,提升团队整体绩效;
   战略规划:能够制定和实施资源服务战略规划,推动业务持续发展;
   沟通协调:具备优秀的沟通协调能力,能够与各级管理层及外部合作伙伴建立…
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工作职责


1. 负责资源服务团队的日常管理工作,制定并实施团队发展战略,确保团队目标与公司整体战略目标一致;  
2. 领导团队成员完成资源调配、服务优化等核心业务,提升服务质量与客户满意度,推动业务持续增长;  
3. 深入分析市场动态与行业趋势,制定有效的资源服务策略,确保公司在激烈的市场竞争中保持领先地位;  
4. 建立并维护与内部外部合作伙伴的良好关系,通过有效的沟通与协作,促进资源的高效利用与共享;  
5. 推动团队成员的专业成长与职业发展,营造积极向上的团队氛围,提高团队整体战斗力。
包括英文材料
学历+
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资源匹配、报价输出 区域资源合作新模式打造 快递供应商管理

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1.负责省区生态资源管理体系、组织管理体系建设; 2.负责省区生态资源合作模式及成本体验管理; 3.结合省区业务需要拓展社会化仓配资源、零散运配、加盟资源; 4.负责合作伙伴的客情维护、异常处理及升级投诉,通过赋能建立合作伙伴粘性; 5.负责生态云仓/配业务日常运营、服务质量监控、理赔处理,持续优化运营体系,提升运营质量和效率; 6.根据总部加盟体系进行社会化盟商的整合建设加盟网络。

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1、负责三方安装、维修、清洗、搬家生活服务类服务商资源招采,负责招标流程标准化与合规性,通过招标系统,进行公开、公平、公正招商;及时满足业务需求部门资源需求,引入成本优势、质量优良服务商; 2、负责需求的日常招标及资源的引入与退出标准制定; 3、负责招采工作相关管理、流程规范等落地执行,并对业务流程进行优化。

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