京东经营分析
任职要求
1. 学历要求：本科及以上学历，保险、金融、经济、管理等相关专业优先，专业不限亦可考虑； 2. 工作经验：5-10年相关工作经验，具备保险行业或相关领域的业务运营经验，熟悉保险产品的运营流程及市场动态； 3. 能力要求： 业务能力：具备较强的业务分析能力，能够准确把握市场趋势，制定有效的业务发展策略；熟悉保…
工作职责
1. 分析市场动态与行业趋势，为业务策略制定提供依据，提升业务竞争力与市场占有率； 2. 通过数据分析与业务洞察，识别业务增长点，提出有效的业务发展建议，支持业务的持续增长。
1、从数据维度客观分析业务变化，产出经营分析报告并提供客观策略建议； 2、监控业务指标运行情况，定期提供运营分析数据，提供预测预警和针对性建议； 3、配合业务线实现数据需求，包含日常运营数据及项目类临时数据支持； 4、沉淀经营分析方法论，不断深入挖掘业务数据，探索业务线增长空间及优化方向。
1.完成对接业务线常规经营分析工作，包括但不限于预算预测、分析及考核； 2.通过数据挖掘洞察到业务发展中的问题，找到增长机会； 3.完成经分会分析报告，全面盘点业务发展情况； 4.高效响应管理层需求，支持零售必赢之战及重大项目推进。
1. 经营分析：搭建并迭代业务核心经营指标体系与业务模型，制定清晰的业务目标与预算分配方案；跟踪目标达成进度与指标异动，深挖数据背后的业务逻辑，定期输出经营分析报告。 2. 运营协同：深入一线业务场景，理解业务运营全链路（如供需匹配、定价补贴、用户增长与留存等）；将分析洞察转化为具体的运营策略与行动方案，与运营、产品、市场等团队紧密协作并推动落地；参与运营策略的设计、A/B 实验设计与效果复盘，形成「分析—策略—执行—复盘」的闭环。 3. 商业分析：基于对各业务的深度理解，结合外部市场变化，提供真实、准确、中立的商业与数据分析支持；协同管理层及业务团队，从多维度拆解经营情况、定位核心问题，推动业务持续优化。 4. 行业研究：开展行业趋势、竞争态势及标杆企业运营模式的深度研究，梳理四轮出行（打车、顺风车、送货等）产业链，识别影响业务决策的核心议题；探索既有业务的新模式与升级机会，输出逻辑清晰的专题分析报告，为决策层提供可落地的决策建议。
1、业务规划及目标管理：根据直播业务战略目标和方向，负责规划B端各行业/品类预算资源管理体系，结合经营分析以及内外部行业及核心玩家研究，理解业务驱动因素，确定业务阶段性发展目标、资源分配逻辑、关键策略方向； 2、经营监控：设计资源考核方案，驱动业绩目标；监控业务业绩进展，制定资源测算和监控流程，不断升级管理流程和方法；及时发现问题，复盘原因，调整激励方案； 3、策略洞察：关注竞对信息及行业发展变化，根据业务发展需要，输出特定专题分析，准确、及时识别业务关键问题&根因挖掘，提出策略改进方向，给与业务策略建议并推进落地；与多方如业务、运营、产品、研发等协同，推动整体业绩达成； 4、资源管理：负责公会返点/活动激励等的体系化预算设计、监控、复盘，根据公会机构整体战略规划制定政策，高效使用资源来帮助渠道业务达成目标。