京东车队经理
社招全职3-5年车队经理岗地点:浙江状态:招聘
任职要求
1. 教育背景:学历要求:专科及以上学历,专业不限; 2. 工作经验:具备3-5年物流运输或车队运营相关工作经验,有团队管理经验者优先; 3. 能力要求:熟悉车辆调度、路线规划、成本控制及安全管理制度;具备较强的数据分析能力,能通过运营数据优化车队效率;具备良好的供应商及承运商…
登录查看完整任职要求
微信扫码,1秒登录
工作职责
1. 负责车队运营管理,制定并执行车辆调度、路线规划及日常运维计划,确保运输效率与成本控制目标达成; 2. 管理车队团队,负责人员招聘、培训、绩效考核及日常行为规范,提升团队专业能力与协作效率; 3. 监控车辆运行状态与安全指标,建立风险预警机制,处理突发状况,保障运输安全与合规运营; 4. 优化车队运营流程,通过数据分析提出改进方案,持续提升资源利用率和业务响应速度; 5. 对接业务部门需求,协调内外部资源,确保运输任务按时完成,支持区域业务稳定发展; 6. 负责车辆及设备管理,包括采购、维护、保险、年检等全生命周期管理,控制资产使用成本。
包括英文材料
学历+
数据分析+
[英文] Data Analyst Roadmap
https://roadmap.sh/data-analyst
Step by step guide to becoming an Data Analyst in 2025
相关职位
社招10年以上人才储备岗(团队
1. 负责车队的日常运营管理工作,确保运输任务的高效完成,提升运输效率与服务质量; 2. 制定并实施车队管理策略,优化运输流程,降低运营成本,提高车队整体运营效益; 3. 领导并管理车队团队,培养团队成员的专业技能与服务意识,提升团队整体战斗力; 4. 与客户及其他部门紧密合作,确保信息的准确传递与需求的及时响应,维护良好的合作关系; 5. 跟踪行业动态,研究并引入先进的运输管理技术与理念,持续提升车队的竞争力与市场适应能力。
更新于 2025-08-10安徽
社招5年以上车队经理岗
1. 负责车队的日常运营管理,确保车队运营的高效与安全,提升运输服务质量; 2. 制定并实施车队管理策略,优化运输路线与调度,降低运营成本,提高运输效率; 3. 管理车队团队,包括招聘、培训、绩效考核等,提升团队整体战斗力; 4. 与客户及其他部门紧密合作,确保服务满足客户需求,处理运输过程中出现的问题,提升客户满意度; 5. 跟踪行业动态,分析市场趋势,提出合理化建议,推动车队管理模式的创新与优化
更新于 2025-10-29江苏
社招5年以上车队经理岗
1.车队全面经营管理工作,带领团队完成公司下达的各项运输任务; 2.负责驾驶员安全培训工作,定期进行安全培训,并对培训成效进行回顾和评估; 3.运营成本管控与运营成本分析,确保车队运营成本合理优化,通过合理路由线路安排提高自有车辆的利用率,确保车队高效安全运营; 4.制定合理的KPI指标分解到每位员工,组织进行月度、年度绩效考核;
更新于 2026-02-05海南