京东医生运营（健康）
任职要求
1-2025年10月1日至2026年9月30日期间毕业，统招医学本科及以上学历；
2-热爱电子商务行业并愿意长期深耕互联网医疗；具有强烈的事业心、进取心、责任心，并对生活充满正能量，对工作充满激情，有志成为京东健康管理性人才或专业性人才；
3-具备优秀的沟通协调能力，出色的解决问题的能力，善于团队合作，并能主动学习和创新；
4-乐于接受挑战，善于适应快速变化的环境，具备优秀的抗压能力，较强的吃苦耐劳精神；
5-符合京东价值观：客户为先、创新、拼搏、担当、感恩、诚信。工作职责
1-围绕线上产品全生命周期，通过用户运营，内容运营，活动策划，数据分析等多种运营手段，提升医生端产品的普及率及使用率，加大医生用户使用深度； 2-提升产品运营的效率； 3-协同内外部资源，促进产品体验指标的提升。
1. 围绕线上产品全生命周期，通过用户运营，内容运营，活动策划，数据分析等多种运营手段，提升医生端产品的普及率及使用率，加大医生用户使用深度； 2. 提升产品运营的效率； 3. 协同内外部资源，促进产品体验指标的提升。
1、负责医生运营，为医生通过平台提供互联网服务制定激励、合作方案，包括咨询、挂号、处方购药等； 2、推动产品策略优化，为平台医生提供更多流量与收入的获取，提升医生服务的质量指标； 3、收集医患反馈，洞察医患体验问题，并找到有些改进手段。
日常实习：面向全体在校生，为符合岗位要求的同学提供为期3个月及以上的项目实践机会。 团队介绍：抖音搜索是抖音APP产品矩阵中的一个重要子产品，也是当下公司整体的战略级业务。 依托抖音生态，抖音搜索承担着满足上亿抖音用户主动表达需求和获取有用信息的职责，同时也因为有用信息在抖音搜索的持续沉淀，可以长期持续给用户带来信息价值和需求满足，并持续加持抖音用户的活跃和信息进一步繁荣，为连接人与信息持续的社会价值持续添砖加瓦。 1、负责平台合作医生维护和拓展，实现与医生的合作； 2、负责组织面向医生的培训，提升合作医生参与度； 3、负责跨团队协作答疑，支持相关部门业务拓展。
岗位职责： 1.围绕医生增长目标,落实医生活跃策略,协同团队完成目标医生的引入、培训、选班、结算等事宜; 2.优化医生入驻至上线路径，根据流量监控供需匹配情况，合理安排兼职医生的值班及调度，保障接起目标达成； 3.对医生群体需求深入挖掘，定期完成医生行为分析,形成医生画像报告，对运营数据和医生行为路径进行分析，并针对医生分层落实不同运营计划; 4.组织专题活动，日常跟进医生服务质量相关事宜，帮助医生解决问题，提高医生留存、活跃和服务水平； 5.为所管理科室的整体规模、质量负责。