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智能互联千问C端事业群-大模型Agent算法专家(生态合作与智能协议)-杭州/北京

社招全职2年以上技术类-算法地点:北京 | 杭州状态:招聘

任职要求


1、深厚的大模型研发经验:熟悉主流大模型(如Qwen、GLM系列)的原理、微调技术及分布式训练框架,精通 Agent/RAG 架构,有从零构建 Skill-based 系统或大型 Multi-Agent 协作系统的落地经验…
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工作职责


我们正在重新定义“千问”:从一个博学的对话者进化为具备执行力的数字实体。我们的核心使命是构建一套统一的认知架构,打破模型与现实世界的壁垒。通过 Skill-based Agent 技术,实现从“语义理解”到“任务闭环”的跨越,让 AI 真正深入生产力场景,实现数字世界与物理世界的高效连接

1. 统一认知架构设计与能力演进:
    - 深度对接阿里集团内部及外部第三方服务,设计并实现高效、稳定的 Agent 框架。负责将复杂的业务逻辑抽象为可插拔的配置、标准化的工具,供大模型理解与调用。
    - 设计 skill-based 【统一Agent】架构,实现长程规划与自我反思能力的统一认知架构,以协调内部的推理、记忆和执行模块,实现统一智能体在跨场景、长链条任务上的优异表现。
    - 推动并构建一个动态的“千问能办” skill library,将海量、异构的原子能力抽象为该统一智能体可学习、可组合、可泛化的skill,探索自动化技能发现与组合优化的前沿方法。

2.  核心场景算法优化:
    ⁃长程规划与决策优化: 针对复杂复合需求,研发先进的任务分解与多步推理算法,解决长链条执行中的错误积累与漂移问题。
    -Agentic-RL 策略: 构建基于 环境反馈的强化学习(RLHB/RLAIF) 体系,通过在模拟环境中的大规模探索,提升 Agent 在极端场景下的鲁棒性与决策上限。
    -领域知识注入: 针对高频场景(学习、办公、生活)进行长程预训练与持续学习,让 Agent 不仅拥有通用逻辑,更具备深度的行业专家意识。

3. 实际需求驱动迭代:
    - 建立科学、全面的Agent评测体系,通过线上数据分析、Bad Case挖掘,精准定位模型在幻觉、误拒答、组合泛化、执行失败等方面的瓶颈。
    - 领导数据驱动的迭代飞轮,不仅是利用线上反馈进行微调,更要探索世界模型模拟、合成数据生成、以及基于AI反馈的强化学习等手段,高效、规模化地提升统一智能体的能力上限。
包括英文材料
大模型+
AI agent+
RAG+
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社招2年以上技术类-算法

我们正在重新定义“千问”:从一个博学的对话者进化为具备执行力的数字实体。我们的核心使命是构建一套统一的认知架构,打破模型与现实世界的壁垒。通过 Skill-based Agent 技术,实现从“语义理解”到“任务闭环”的跨越,让 AI 真正深入生产力场景,实现数字世界与物理世界的高效连接 1. 统一认知架构设计与能力演进: - 深度对接阿里集团内部及外部第三方服务,设计并实现高效、稳定的 Agent 框架。负责将复杂的业务逻辑抽象为可插拔的配置、标准化的工具,供大模型理解与调用。 - 设计 skill-based 【统一Agent】架构,实现长程规划与自我反思能力的统一认知架构,以协调内部的推理、记忆和执行模块,实现统一智能体在跨场景、长链条任务上的优异表现。 - 推动并构建一个动态的“千问能办” skill library,将海量、异构的原子能力抽象为该统一智能体可学习、可组合、可泛化的skill,探索自动化技能发现与组合优化的前沿方法。 2. 核心场景算法优化: ⁃长程规划与决策优化: 针对复杂复合需求,研发先进的任务分解与多步推理算法,解决长链条执行中的错误积累与漂移问题。 -Agentic-RL 策略: 构建基于 环境反馈的强化学习(RLHB/RLAIF) 体系,通过在模拟环境中的大规模探索,提升 Agent 在极端场景下的鲁棒性与决策上限。 -领域知识注入: 针对高频场景(学习、办公、生活)进行长程预训练与持续学习,让 Agent 不仅拥有通用逻辑,更具备深度的行业专家意识。 3. 实际需求驱动迭代: - 建立科学、全面的Agent评测体系,通过线上数据分析、Bad Case挖掘,精准定位模型在幻觉、误拒答、组合泛化、执行失败等方面的瓶颈。 - 领导数据驱动的迭代飞轮,不仅是利用线上反馈进行微调,更要探索世界模型模拟、合成数据生成、以及基于AI反馈的强化学习等手段,高效、规模化地提升统一智能体的能力上限。

更新于 2026-03-31北京|杭州
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社招2年以上技术-研究

1、基于海量用户行为数据以及人工标注数据,结合信息检索、自然语言处理、大规模预训练模型等前沿技术,支持 通用RAG检索、垂直场景下的AI搜索 等一系列业务 2、研究方向包括但不限于信息检索、大规模预训练技术、文本生成、模型蒸馏/窃取、强化学习等

更新于 2025-12-09北京
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社招2年以上运营类-内容运营

1、搭建图片数据策略流程和产出数据策略方案,搭建图片数据建设Pipeline 2、系统化生产单图生图、图生视频等数据,通过多种途径生产满足要求的训练数据。 3、构建自动化+人工的数据采集链路,构建多模态数据标注体系 4、建设模型迭代评测的标准和链路,辅助算法进行模型迭代

更新于 2025-12-29杭州
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社招3年以上技术类-质量保证

1. 负责智能互联多模态算法测试,熟悉算法工程全链路评测,可以独立设计如图像处理算法(如目标检测、图像识别、OCR等)的评测方案,数据集,评测工程等,确保算法精度与性能符合需求; 2. 建设通用的基于大模型场景下的模型评估体系、评测框架及基础评测能力的建设,包括评测集完备性,合理性建设,评测结果智能化判定,能够基于业务需求设计评测方案,开展多维度模型评估,输出专业评测报告; 3. 追踪大模型方向前沿进展,积极主动地学习和探索新的评测及分析的方法和技术。主导项目全链路质量保障和风险识别工作,搭建质量技术保障体系、制定质量保障规范、推进测试工作执行; 4. 协同项目中多角色、多合作团队形成积极有效的沟通和互动,驱动问题解决,保障交付质量。主动创新,通过技术手段解决质量保障工作中的复杂技术问题,提升测试效能、加深质量工作技术积累。

更新于 2026-03-30杭州|深圳|上海