携程集团酒店业务经理（南京）(MJ030600)
任职要求
1. 教育水平：本科及以上学历 2. 工作经验：两年以上OTA或酒店相关工作经验，熟悉OTA运营工作 3. 技能要求：熟练使用EXCEl、WORD、PPT等办公软件 4. 能力要求： a) 严于律己，有较强的自我学习能力，对新鲜事务保持好奇心 b) 以用户为中心，熟悉酒店行业相关市场，掌握市场分析的各类方法、产品营销策略； c) 优秀的沟通及谈判能力； d) 拥有团队协作精神，能与不同团队协作共赢； e) 良好的心理承受能力，高执行力，能在压力下完成业绩； 具备以下条件优先： 1. 熟练的英语听说读写能力。
工作职责
1. 了解分管区域内住宿市场情况，关注供应链双方的需求，开发潜在合作酒店，提升区域覆盖及产量；
2. 完善已合作酒店各类信息，深入了解其特性，结合平台规则和策略，不断适配及定制最优的运营方案；
3. 关注市场动态，对于市场变化做出敏锐反应；
4. 通过用户反馈，不断提升酒店服务意识，解决服务缺陷，提升C端用户满意度；
5. 通过市场热点事件、节假日动态信息等，为酒店提供最新内容资讯和整体营销方案；
6. 制定合理的酒店拜访计划，维护良好的合作及客情关系，提升品牌影响力；
7. 配合主管完成其他公司布置的任务，通过团队协作、保证区域各项任务及指标的顺利达成。1. 负责管理和维护公司与所负责区域酒店的合作关系，优化合作政策，以提升酒店的动销率及业务产出。 2. 带领团队与酒店进行商务谈判商务谈判，包括采购、运营规则制定、合作方案的落地执行及维护与酒店客情，确保各酒店围绕核心考核指标推进的项目顺利进行。 3. 负责协助公司财务、产品、技术、服务等团队，与酒店梳理流程及协助沟通，确保酒店在产品前端展示、运营服务体系搭建及财务流程全闭环。 4. 定期对合作酒店的运营数据进行深入分析，为公司及酒店提供精准的数据支持，帮助制定和调整运营策略。 5. 负责所在区域团队员工的梯队搭建、培训以及人才筛选。
核心职责： 1. 战略合作伙伴关系管理 • 合作伙伴管理：负责国际酒店集团合作伙伴的绩效跟踪与产品优化，确保合作绩效目标的达成。 • 深度互动与拓展：通过定期业务回顾、Workshop等互动模式，加深双方了解，促进合作在外资集团内部的拓展。 • 产品优化与创新：深度挖掘产品优化与创新机会，如酒店集团忠诚度计划、品牌联名活动等，推动合作深化。 2. 项目管理 • 全流程项目管理：负责国际酒店集团合作项目的全流程管理，提供符合双方需求的解决方案，确保项目顺利推进。 • 跨部门协调：协调Trip.biz内部团队（客户成功、产品、服务、市场等），确保项目获得适配资源并按期交付。 • 技术项目管理：具备一定的技术项目管理能力，尤其在API相关项目中，对技术方案及运营协同方案有一定的实操经验。
1.负责区域内酒店的开发、采购、运营及关系协调（包括预订、结算、投诉等）； 2.合理制定客户拜访计划，维护区域内酒店的价格与房态，保证业务正常运转； 3.了解市场行情，定期与同行进行酒店价格比对，及时调整工作策略及计划并与分管区域内酒店进行价格谈判； 4.定期完成分管区域内酒店的推荐工作； 5.负责公司内部相关业务部门的沟通协调，认真执行分配工作，达成业务指标。
1.协助业务经理，对分管区域内的酒店进行主动业务开拓 2.维护管区域内的酒店，并提供日常业务的相关支持 3.为分管区域内的酒店提供平台维护支持，包括定价与房态等信息，完成用户访问量与订单转化目标 4.协助业务经理协调公司与分管酒店之间的各种关系（包括定价、促销、预定等） 5.培训酒店完成平台产品上线的操作，提升商家使用率 6.协助完成相关后台系统运营工作 7.部门主管交付的其他各类酒店业务维护工作