携程人力资源实习生（企业文化）(MJ036105)

【该岗位为日常实习生岗位，投递不限届别】 1. 协助完成企业文化活动的策划和执行，包括创意策划、物料准备、现场执行、复盘总结； 2. 协助完成节庆礼盒的策划和执行，包括创意策划、供应商对接、样品跟进、发放统计； 3. 负责企业文化物资仓库的日常整理、盘点、出入库登记，保障物资有序存放； 4. 负责企业文化项目的后台支持工作，包括报销单据收集提报、合同流程跟进、表单维护及系统信息录入等； 5. 支持团队各类专项工作。

1、负责招聘计划的实施，维护招聘渠道，与业务部门协调 2、按要求筛选及整理简历 3、安排合格候选人的面试 4、定期汇报招聘状况，确保招聘工作的有效性

工作地点： 重庆人才成长基地 岗位性质： 勤工助学实习生 主要工作内容： 1、重庆人才成长基地各类培训活动落地； 2、培训活动前后的筹备、运营支持； 3、协助基地日常建设事宜； 4、协助基地与学校相关工作对接、校企活动等相关事宜。

班级管理：担任项目运营角色，负责集训班级全程管理，跟进学员出勤与请假，维护班级群，解答疑问并传递培训信息。 活动执行：参与开营、互动破冰、结营等现场活动的带班执行，协助物料准备、场地布置与签到互动，保障培训现场体验顺畅。 数据复盘：录入整理出勤数据及反馈问卷，追踪完训率，识别未参训或超期学员并推动跟进，参与每期复盘并输出运营小结。 日常协同：协助项目负责人完成排期对接、通知推送及班级异常情况处理等工作。