欢聚HRIS

任职要求

；有成功的 SAP SuccessFactors 项目实施经验者优先；
3. 具备一定的人力资源业务知识，了解人力资源管理的基本流程和业务需求，能够将系统功能与人力资源业务紧密结合
4. 熟练掌握 SAP SuccessFactors 系统的配置和定制化开发技术，熟悉系统架构和数据结构，能够独立完成系统的配置、测试和上线工作。
5. 熟悉至少一种报表工具（如 SAP Analytics Cloud、FINE Report 等），具备较强的数据分析和报告能力，能够根据业务需求设计和开发复杂的报表和数据分析模型。
6. 较好的沟通能力、团队合作能力；

工作职责

1. 负责协同HR部门，完成业务流程梳理、BRD的收集与分析；提供业务解决方案；
2. 协同技术团队、供应商实施团队等，完成系统解决方案的提供及系统实施上线；
3. 负责 SAP SuccessFactors及相关系统的运维；

要求：
1. 全日制本科以上学历，掌握SuccessFactors相关模块（EC、ONB等），具备相关证书优先；
2. 具有 3年以上 SAP SuccessFactors HR 系统实施、配置或运维