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快手活动运营专家(上海)-【本地生活】

社招全职3年以上D11693地点:上海状态:招聘

任职要求


1、本科及以上学历,内容平台活动运营或营销3年以上工作经验;
2、熟悉商业逻辑,从底层逻辑挖掘商家诉求;有较强的资源整合能力、逻辑思维能力;
3、目标导向,项目管理能力强,有较强的沟通能力、抗压能力;
4、有本地生活行业相关活动经验优先。

工作职责


1、负责快手本地生活华东区域类目营销工作,负责活动的策划及落地,为结果负责;
2、对平台内的商家经营诉求和现状有了解,分层设计营销活动,带动流量及交易,为钱效、ROI负责;
3、灵活安排营销资源,每周&双周灵活制定营销活动,快速迭代;
4、基于业务理解,输出有效的活动分析复盘,迭代优化活动;
5、负责其他市场工作,包括案例萃取、PR传播等。
包括英文材料
学历+
相关职位

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社招5年以上运营-产品运营

1. 负责C端产品运营工作,围绕用户消费全链路优化产品体验,提升用户转化率与复购率。 2. 基于用户行为数据、市场趋势及业务目标,制定并落地产品运营策略,推动核心指标持续增长。 3. 深入理解本地生活服务场景,结合用户需求与商户供给,设计产品机制和运营方案,提升交易效率与用户满意度。 4. 协同产品、运营、市场等多部门团队,推动产品功能迭代与运营活动落地,确保项目高效推进。 5. 通过数据分析、A/B测试等方式评估产品效果,持续优化产品逻辑与运营策略,驱动业务增长。

更新于 2025-08-25
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社招5年以上物流-配送运营

1. 骑手招募与入职管理:根据既定的骑手招募计划,拓展招募渠道推荐给合作商,建立合规、健康、有商业化前景的的良好协作姿势,确保运力规模满足业务需求; 2. 骑手培训与发展:设计、组织并实施骑手岗前培训,在岗技能提升,问题骑手专项培训等,提升骑手的配送能力和用户体验,并跟踪培训效果,持续优化培训内容与形式; 3. 骑手日常运营与支持:建立良好的骑手沟通渠道,传递平台政策,收集骑手反馈;监控骑手运营数据,并进行分析和优化; 4. 骑手激励与留存:设计建立骑手成长体系,识别骑手流失原因,提升骑手与平台的粘性和留存率,策略并组织骑手关怀活动,提升骑手归属感和满意度; 5. 骑手效能提升与成本优化:分析骑手配送效率、监控骑手相关运营成本,在保障服务品质的前提下寻求成本优化空间,协助优化配单策略提升配送效率; 6. 政策宣导与合规管理:传递及推广平台或政府侧最新政策、规则和重要通知,确保骑手运营活动符合公司规定及当地法律法规要求,处理骑手违规行为,维护平台运营秩序; 7. 数据驱动与产品优化:通过数据分析发现业务问题,通过产品优化提升工作效率,形成标准化,分城市化的运营方案,切实解决业务本质问题;

更新于 2025-08-08
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社招8年以上运营-用户运营

1. 负责用户成长体系的搭建与优化,通过活动玩法、产品创新,驱动用户生命周期各阶段的正向跃迁; 2. 结合用户分层与行为数据,制定差异化的成长路径和运营策略,提升用户活跃度、频次及留存率; 3. 设计并落地用户成长相关的运营活动,联动产品、市场等资源,打造高参与度的营销事件; 4. 持续监控用户成长路径中的关键节点,通过漏斗分析识别转化障碍,推动产品优化与运营策略迭代; 5. 联动跨部门资源,推动用户成长体系在不同业务场景中的融合与落地,提升整体用户价值。

更新于 2025-08-08
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社招3年以上A80657

1、负责抖音生活服务频道栏目内的活动运营工作,包括不限于活动发起、方案制定、资源协调、执行落地、结果复盘等,为活动期内增量GMV、DAU、复访等指标负责; 2、结合用户需求和流量情况,挖掘有效活动营销玩法,把控活动创意及传播质量,扩大活动影响力; 3、积极整合内外部优质资源,并与协同部门充分对齐目标,高效落地并执行既定活动策略; 4、有效制定与分配预算,追踪活动效果,把控好栏目调性、用户玩法、招商选品、预算消耗,注重复盘总结,沉淀常态化栏目运营方法论; 5、根据项目管理的要求,敏捷洞察活动中的风险点与机会点,暴露和解决流程卡点,快速有效推进,保证问题解决,对常态频道的各个模块有了解,能够组织招商、拆解分折数据,并进行过程提效。

更新于 2024-11-14